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2017年乡镇工作总结暨2018年工作要点

栏目:年终总结发布:2017-11-20浏览:2932下载192次收藏

今年以来,按照县委、政府的总体部署和要求,孟塬乡党委、政府坚持“15633”工作思路(即,以促进农民增收为核心,认真实施劳动力素质提升、“两个带头人”、产业提质增效、民生改善、金融扶贫五大工程,深入推进草畜业、中药材种植业、中蜂养殖业、就近务工业、乡村旅游业及林下经济六项产业循环发展,努力打造六盘山生态圈“优质农业示范乡”、“中药材标准化种植示范乡”、“全区中华蜂养殖第一乡”三大品牌,切实抓好党的建设、党风廉政建设、社会建设三项建设),对照“4+1”责任清单,以脱贫攻坚为重点,以农民增收为核心,抓党的建设,抓民生工程,抓社会事业,抓产业培育,抓项目实施,较好的完成了全年各项目标任务,全乡经济建设和社会各项事业稳定发展。

一、重点工作完成情况

    (一)党的建设不断加强

一是扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化,抓紧抓实党员学习教育。深入学习了习近平总书记系列重要讲话精神及《党章》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》,认真开展4次专题研讨会,党员撰写心得体会,在会上进行发言交流。坚定了广大党员干部的理想信念,提高了干事创业的能力,为扎实做好工作,推进各项事业发展打牢基础。二是举行“6+X”主题党日活动,将“三会一课”制度落到实处。从三月份开始,全乡14个党支部按要求定期举行“6+X”主题党日活动,完成集中学习、缴纳党费、上好党课、评议党员、民主议事、党务公开六个固定动作,使党员管理进一步规范,党员活动进一步丰富。三是深入开展农村“两个带头人”工程唤醒、扩量、提质、融合、增效五大行动,推动“两个带头人”群体不断扩大。上报6名“两个带头人”先进典型,配合组织部编写《农村“两个带头人”风采录》,完善“两个带头人”互促转化机制,将17名村“两委”成员发展为致富带头人。目前,全乡有党组织带头人37人,村级后备干部28名,大学生村官1名,第一书记11名,致富带头人64人,其中,a类致富带头人12人,b类6人,c类46人。四是加大基层党建工作投入,强化基层基础保障。抢抓固原市市场监督管理局帮扶小石沟村的机遇,抓紧实施小石沟后进村和软弱涣散党组织整顿,重点围绕阵地建设、“两委”班子建设、脱贫产业发展、矛盾纠纷排查化解、民主议事和党务、政务、村务公开等6个方面开展集中整顿。按照“4+1”责任清单任务落实工作,完成椿树岔、小石沟、赵山庄3个村部新建任务,并按照基层党组织标准化要求对其他9个村进行补差补缺。11个村利用县外移民搬迁区土地流转和互助资金收益,使每个村都有村集体经济收入。五是按照《彭阳县扶贫开发第一书记和驻村工作队员管理考核办法》,乡党委和各村党支部为选派人员提供了食宿,对选派人员进行考勤,建立台账,定期听取第一书记和工作队员工作汇报,安排第一书记和工作队员参加乡村干部大会和有关脱贫攻坚会议,使第一书记和驻村工作队员在理清发展思路、加强农村基层党组织建设、推动脱贫攻坚、提高服务能力和提升治理水平、推进农村经济社会发展中发挥应有的作用。六是开展党员"亮牌上岗"活动,为每位党员添置了岗位"示范岗",力促机关党员转作风、树形象,以亮身份形式,主动让机关党员一言一行接受群众监督;通过亮岗位,进一步明确职责,增强岗位责任感,自觉转变工作作风;通过立承诺,督促机关党员不断强化自学、自警、自律意识,践诺履职,树先锋模范形象。七是做好党组织和党员信息采集工作。召开了专题工作会,传达了全县党员管理信息系统应用培训班精神,目前已全部完成采集上报14个党支部505名党员信息采集工作。采取常规学习、网络培训、专题辅导、远程教育、外出观摩、结对帮扶等多种方式,加强村党组织带头人思想教育,增强引领发展、服务群众的素质和能力。八是宣传引导群众积极参与评议机关作风情况,成立群众评议机关作风领导小组,抽调2名业务能力强,素质过硬的干部专门督促协助群众评议,共电话联系20178号码测评165号码。九是继续全面深化落实党风廉政建设责任制。乡党委高度重视党风廉政建设责任制工作,始终把党风廉政建设责任制摆上重要议事日程。严格落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任,不断健全纪律审查工作制度,召开专门会议对我乡党风廉政建设和反腐败工作做出了具体安排。进一步明确党委负责人是履行党风廉政建设第一责任人职责,认真落实党政领导班子“一岗双责”,严格执行“领导干部有关事项报告”制度,认真落实“民主集中制”,进一步完善“廉政谈话”制度,特别是对班子成员做到经常提醒和督促,要求他们牢固树立廉洁从政意识。分别与党支部、党委班子成员签订了落实党风廉政建设“一岗双责”责任书,并与党委班子成员和各站所(中心)、乡直单位负责人签订了落实党风廉政建设“主体责任”责任书。开展“三不为”专项整治活动,对落实工作不力的党员干部进行约谈,切实增强党员干部担当意识、责任意识,培养党员争当先锋模范。年初以来,乡纪委发现村上党员违纪线索1条,正在查找证据核实。

(二)脱贫攻坚扎实推进

1、精准聚焦,确保脱贫攻坚政策到户到人。严格落实县委政府关于新一轮干部联户帮扶工作“四个一”要求(每月电话联络1次、每季度上门走访1次、每年办成1件实事、帮扶户有1个脱贫致富产业),组织帮扶干部进村入户完善建档立卡贫困户帮扶联系卡、收入台账、扶贫手册,制定帮扶计划,宣传各项扶持政策,对于已经脱贫的人口,在宣传国家扶贫政策的同时,全面摸清家庭基本情况,将徘徊在贫困线附近的50户174人脱贫户确定为易返贫户,14户41人由“档外”入档,并且高度关注,重点监测,下足“绣花”功夫,确保贫困户持续增收。

    2、落实脱贫攻坚责任,加快基础设施建设。围绕贫困村脱贫销号“五通八有”和贫困户脱贫“两不愁三保障”及“七有”脱贫标准,补短板、促脱贫,扎实推进各类项目建设。全乡道路建设总里程183.6公里,投入资金近4000万元。其中,乡人民政府建设的村组道路113.1公里,其中硬化道路4.6公里,砂化道路108.5公里);县交通局实施硬化道路3条16.8公里。润阳公司(一期)实施硬化道路6条14.6公里,未开工(二期)15.4公里。农发办项目实施的砂化路23公里。2017年在白杨庄、椿树岔、高岔、小石沟完成自来水入户321户,全乡剩余161户未通水,主要为外出户。全乡应通水总户数4055户,除去外出户746户,实通水3173户,自来水入户率达92%,建档立卡户应通水663户,实通水638户,通水率96.2%。61户危房危窑改造(其中建档立卡贫困户23,低保户5户,一般贫困户33户)任务,已完成68户,完成任务的110%。新建椿树岔、白杨庄、小石沟、高岔、牛塬、玉塬、虎山庄村级综合文化服务中心7处,补面积4个村(赵山庄、双树、何岘、草滩)。结合村文化服务中心项目建设,超前规划,高标准建设椿树岔、小石沟村级社区阵地建设,新建赵山庄、玉塬老年饭桌,新建白杨庄社区服务中心项目,建成集社区、文化服务中心、村部绿化、硬化及文化宣传长廊为一体的赵山庄村级阵地,力争建成全区文化阵地建设示范村。今年以来,开工建设以11个村文化服务中心和道路建设为主的项目共43个2000多万元。高标准建设人居坏境改善项目,灰白相间粉墙体、琉璃瓦盖墙帽,瓷砖贴门墩等统一标准,已完成验收310户,兑现资金167.1万元。

3、移民工程抓质量赶进度,切实改善贫困群众的生活条件。孟塬乡“十三五”移民计划搬迁安置272户1092人。其中,县内劳务移民135户539人,已完成县内劳务移民(幸福城、东昂景苑)109户447人;县外移民兴庆区计划安置38户151人,正在筹备搬迁工作;3个移民点安置99户402人(双树39户166人,何岘20户65人,玉塬40户171人)已全部完成搬迁。已完成了“十二五”灵武劳务移民27户106人的搬迁任务,“十二五”生态移民遗留10户30人已开工建设,涉及玉塬和双树村两个安置点。

4、培育脱贫产业,深入推进农业供给侧结构性改革。以打造六盘山生态圈“优质农业示范乡”、“中药材标准化种植示范乡”、“全区中华蜂养殖第一乡”三大品牌为目标,积极动员劳力强、耕地多的贫困户发展特色种植业和5.30养殖业,无劳力、耕地少的贫困户发展养蜂产业。完成中药材等特色产业种植1万亩(其中万寿菊5600亩,林下中药材3000亩,其他中药材2000亩),打造以双树、赵山庄、草滩村为核心的万寿菊种植示范区,种植万寿菊3000亩。全乡新发展养蜂1600箱,养蜂累计达4500箱以上;全乡种植7260亩红花荞麦,保证了中蜂秋季蜜源充足。2017年按照全乡“三二一一”的肉牛产业发展目标,打造虎山庄、草滩、何岘三个肉牛养殖示范村,100头以上肉牛规模养殖场2个,10头以上肉牛养殖户100户,3头以上肉牛养殖户达1000户,验收合格家庭牧场2家。全乡完成建档立卡贫困户产业资金兑现843户496.8万元。

5、认真实施劳动力素质提

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