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2015大调解协调中心副主任述职报告

栏目:述职报告发布:2016-01-11浏览:3013下载240次收藏

 2015年,我担任大调解协调中心副主任,分管政法、安全生产、国土、规划建设,人民武装、农业工作。一年来,在县委县政府和乡党委政府的坚强领导下,在上级各部门的精心指导下,在广大干部职工和全乡人民的大力支持下,我带领分管战线的干部职工开拓进取、务实工作,争先创优,取得了一定成绩。现对照岗位职责,将勤廉从政情况述职如下:  

  一、加强学习、坚定信念,不断提高政策和业务水平  

    加强对党的十八大及三中、四中全会精神学习、领会及贯彻,牢固树立为人民服务的宗旨意识。工作中,不讲价钱,不谈条件,不计报酬,为了解决群众急难问题在所不辞,经常深入基层调研,放弃了节假日,努力做到群众利益无小事,干部责任重千斤。把讲政治、讲学习、讲正气摆在重要位置,使自己的世界观得到了提升,政治素质进一步加强,使自己在政治上与党中央始终保持高度一致。  

    二、狠抓组织建设,健全调解网络    

    为把人民调解工作真正落到实处,乡调解委建立起多层次的调解组织结构,健全了调解网络。一是加大对本乡矛盾纠纷的调处力度,负责协调、处理本乡重大的、疑难的、群众关心的热点、难点矛盾纠纷。将一批有调解工作经验、工作责任心强、热心为群众办事和热爱调解工作的同志吸收到调解队伍中来,不断充实  

了基层调解队伍力量。二是加强自身建设,提高调解工作水平。  

充分利用学校等载体,采取集中授课、以会代训等多种形式组织  

村组干部及村里举办调解人员培训班,对调解人员进行集中培训。  

使广大调解员的业务水平和工作能力得到进一步的提高。继续发扬村组干部艰苦奋斗,甘于奉献精神,利用节假日进行义务劳动,美化村场居环境。同时,建立了调解办理制度,认真接待村民的来信、来访、来电。通过各项措施的制定和实施,规范了工作行为,调动了村组干部的积极性,提升了我乡整体调解工作水平,为开展人民调解工作打下良好的基础。    

    三、把握有利时机,及时化解矛盾   

    为将“预防为主、调处结合”工作方针落到实处,我们及时做好本乡矛盾纠纷的排查工作,抓住要害部位、关键环节、主要矛盾,切实把工作做实、做细,不留死角死面。通过排查做到三个“心中有数”,即对过去排查出来的未解决的矛盾纠纷心中有数;对本次排查出来的矛盾纠纷及时解决情况心中有数;对可能影响本乡、管县稳定的重大、复杂、疑难纠纷心中有数。在排调中,做到早发现、早控制、快调处,把矛盾纠纷及时消灭在基层,防止和避免排查不及时,调处不及时导致矛盾激化或诱发新问题

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