践行三严三实做具有新疆特色的好干部发言材料

 “三严三实”贯穿马克思主义政党建设的基本原则和内在要求，体现着共产党人的价值追求和政治品格，明确了领导干部的修身之本、为政之道、成事之要，是对党员干部的基本要求。

下面，我结合近期的学习情况，谈几点认识和体会，与大家共同交流。

一、深刻认识“三严三实”好干部标准

“三严三实”是干部世界观、人生观、价值观最深刻的阐释，是干部世界观、人生观、价值观的根和魂。毛泽东同志指出，政治路线确定以后，干部是决定因素。纵观我们党的发展历程，无论是在艰苦卓绝的革命年代，还是在百废待兴的社会主义革命建设时期，无论是改革开放初期，还是全面建成小康社会伟大征程中，党的干部始终是推动发展的中坚力量，党的事业始终需要一批好干部，也离不开一批好干部。

什么是好干部？党章有明确的标准。好干部的标准，大的方面来说，就是德才兼备。不同历史时期，对好干部德才兼备的标准又有不同的具体要求。革命战争年代，对党忠诚、英勇善战、不怕牺牲的干部就是好干部；社会主义革命和建设时期，懂政治、懂业务、又红又专的干部就是好干部；改革开放初期，拥护党的十一届三中全会确定的路线方针政策，有知识、懂专业、锐意改革的干部就是好干部。进入21世纪，胡锦涛同志提出政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过的干部就是好干部。党的十八大以来，习近平总书记多次强调，党员干部特别是各级领导干部要严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实，直指做人从政的根本，切中干事创业的要害，为加强新形势下党的思想政治建设和作风建设提供了重要遵循。“三严三实”与习近平总书记提出的“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的好干部标准一脉相承，为干部提供了自我对照的镜子，也为群众评价干部、组织选任干部提供了衡量优劣的尺子。

中共中央政治局委员、自治区党委书记张春贤同志在自治区各地州市、各部门主要负责同志会议上强调，要按照“三严三实”的要求，做具有新疆特色的好干部，争当政治上强、能力上强、作风上强、心力上强的“四强”干部。这是“三严三实”要求最生动、最具体的体现，是打造高素质执政骨干队伍的内在要求，是党对好干部的要求在新疆的具体化，是适应新疆形势、切合新疆实际、完成社会稳定和长治久安总目标的现实要求。我们要站在时代和全局的高度，不断深化对“三严三实”的认识，强化问题导向，增强思想自觉和行动自觉，教育引导广大党员干部把“三严三实”作为努力方向、共同行为准则和工作导向，坚持一级做给一级看，一级带着一级干，以严和实的作风，切实把中央和自治区党委的要求落到实处，不断推动xx经济社会全面发展。

二、具有新疆特色的好干部必须能够正视新疆发展的现状和维稳形势

新疆地理环境特殊，边境接壤国家多，民族宗教状况复杂多样，加之新疆市场经济起步晚、发展相对滞后，尤其是当前正处于“三期叠加”的特殊历史时期、改革发展稳定的关键节点，民族问题、宗教问题、发展问题、民生问题、国际国内问题、现实问题、历史问题等等，相互交织、错综复杂，这就是新疆的客观区情。改革开放以来特别是第一次中央新疆工作座谈会以来，党中央作出一系列重大决策部署，全疆上下呈现和谐稳定的局面，在改革发展、民族团结、社会进步、民生改善、边防巩固方面取得巨大成就，天山南北正发生历史性变化。

第二次中央新疆工作座谈会上，以习近平同志为总书记的党中央从战略高度审视和谋划新疆工作，深刻分析新疆发展稳定面临的形势，提出社会稳定和长治久安是新疆工作的总目标，进一步明确了新疆工作的指导思想、基本原则、目标任务、主攻方向和政策措施，体现了中央坚持依法治疆、团结稳疆、长期建疆的深入思考和长远谋划，指明了新疆工作的着眼点和着力点。现实的成就无不深刻昭示，社会稳定、长治久安是新疆各族人民的最大福祉，是新疆实现大发展、大繁荣的重要基础和根本保证。

古人云：“善战者，因其势而利导之”。新疆工作千头万绪，涉及方方面面，只有认清形势，抓住重点，才能豁然开朗、纲举目张，也只有抓住根本、筑牢根基、强化保障，方能本固木长、源浚流远，不断巩固和维护社会稳定和长治久安的良好局面，不断推动和实现跨越式发展，不断提高和改善各族人民的生活。做好当前和今后一个时期各项工作，要紧紧围绕社会稳定和长治久安总目标，切实把思想和行动统一到中央和自治区党委的战略判断和决策部署上来，真正使各项工作站在高处、想在远处、干在实处。

“三严三实”是推进改革发展稳定的重要保障。“三严三实”从思想层面和实践层面对党员干部的精神状态、谋事理念、工作方法等作了系统精辟的概括，既提振了攻坚克难的精气神，又指明了干事创业的方法论，为我们抢抓机遇、破解难题提供了强大的思想武器。面对新常态审视xx，我们要充分认识近年来我们围绕“五大基地”和“六个百亿”产业发展，积极推进转型升级，着力构建“九大”产业链，实现了“一年新变化”，为“三年上台阶、五年大跨越”奠定良好基础，进一步坚定发展信心，推动变化变革创新；充分看到第二次中央新疆工作座谈会和“一带一路”的战略机遇，紧抓乌吐空铁联运一体化和乌吐区域经济一体化带来的历史机遇，以及自治区给予纺织业的优惠政策、“北电南送”规划实施所带来的有利契机，加快打造新的发展引擎，形成转型发展的新优势。同时，我们也要清醒地认识到，地方经济产业结构单一，产业关联度不高，完整的产业链条尚未形成，抵御市场风险能力差，粗放型发展模式难以为继，传统产业和业态面临淘汰；一些党员干部抢抓机遇的意识不够，对产业关联度研究不深，招商引资办法不多，重大工业项目推进力度不够，跟踪服务企业、帮助开拓市场不到位。稳定形势总体可控、总体向好，但是部分单位和少数干部群众安全对全疆、全市反分裂反渗透反恐怖的长期性艰巨性复杂性认识不足，防范意识不强，维稳措施落实不到位，流动人口服务管理不及时不到位，个别重点地区的“盖子”还没有完全揭开等等，稳定的基础依然脆弱，稳定形势依然复杂，改革发展稳定的任务依然艰巨繁重。我们必须按照“四强”干部的要求，自觉增强进取意识、机遇意识、改革意识、法治意识和稳定意识，善用辩证思维谋划经济社会发展，坚持“稳中求进、改革创新”总基调，继续按照夯实“一个基础”、打造“三个版本”、建设“五个xx”的发展思路，适应新常态，把握主动权，精耕细作保稳定，聚精会神抓党建，脱胎换骨调结构，革故鼎新转方式，爬坡过坎上台阶，奋力开创安康富美xx建设的新局面。

三、具有新疆特色的好干部必须是民族团结的楷模

习近平总书记在中央民族工作会议上深刻指出，处理好民族问题、做好民族工作，是关系祖国统一和边疆巩固的大事，是关系民族团结和社会稳定的大事，是关系国家长治久安和中华民族繁荣昌盛的大事。xx是个多民族聚居地区，民族团结是各族人民的生命线，是维护社会稳定和长治久安，推进跨越式发展的根基。回溯历史，有一个“铁律”：凡是民族团结搞得好的时候，社会就稳定，人民就安居乐业；凡是民族团结遭到破坏的时候，就必然导致社会动荡，发展就受阻，群众就遭殃。

当前，全市民族团结宣传氛围不浓厚，民族团结进步创建工作还不平衡，存在重形式、不重质量的问题；个别牵头单位责任不明确，存在“灯下黑”的现象；个别党员干部对非法宗教活动不敢管、不愿管、不会管，对民族分裂主义和宗教极端主义言行不批驳、不亮剑、不报告，对家人、亲友和身边工作人员的错误言行不教育、不说服、不纠正；部分领导班子开展谈心交心较少，没有达到坚持真理、修正错误，统一意志、增进团结的目的。各级党员干部要讲政治、讲党性、讲大局，主动学习理解和坚定不移贯彻执行党的民族政策，始终坚持各民族共同团结奋斗、共同繁荣发展，带头做民族团结的表率和模范，旗帜鲜明地反对民族分裂、维护祖国统一，做群众的主心骨、做团结稳定的中流砥柱。

——积极推动民族团结“十大工程”。要深刻领会习近平总书记关于“新疆最长远的问题是民族团结问题”、“新疆最大的群众工作就是民族团结和宗教和谐”的重要指示，深入学习贯彻张春贤书记关于“处理好民族工作与全局工作的关系、民族工作与宗教工作的关系、物质力量和精神力量的关系，在重视发展的同时，更加重视抓好思想教育，做好团结群众、争取民心的工作”的重要讲话精神，不断巩固和发展平等、团结、互助、和谐的社会主义新型民族关系。要按照“2014年启动、2015年强化、2016年提升”的总要求，立足于严、立足于细、立足于实，以“十大工程”为载体，加快推动民族团结进步模范创建活动，建立“全方位展开、全领域覆盖、人人有创建目标”的创建工作责任体系，促进形成全民动员、全民参与、全民创建的良好局面。要牢固树立民族团结创建工作全市“一盘棋”的思想，深入开展城乡党（团）支部结对活动，积极推进油地、军地、兵地、企地和驻吐单位民族团结共建工作，充分调动全社会资源参与创建活动，不断拓宽结对共建活动的载体和形式，增强各族群众共同建设美好家园的热情。继续巩固和发展“农业生产互助组”制度，促进各族群众之间交往交流交融，不断增强各族群众“一家人”观念，打牢民族团结的思想基础，促进各民族和睦相处、和衷共济、和谐发展。

——在改善民生中推进民族团结进步事业。民生连着民心，民心凝聚民力。只有着力解决好民生问题，不断满足各族群众日益增长的物质文化需求，才能实现秩序和谐、群众和乐、民族和睦。一要坚持把就业作为促进民族团结的基础性工作。结合“一户一工人”战略的实施，深入开展“万人技能大培训”，千方百计抓好未就业大中专毕业生、“两后生”和农村富余劳动力就业创业工作，拓宽群众增收渠道。要抓住安居富民工程建筑小工本地化在促进农民增收中的重要作用，充分调动农民参与施工队打工挣钱的积极性，大力推动农村富余劳动力有组织、成建制、大批量转移就业。要结合“产城融合发展”，积极推进一万名农业人口进城落户，引导农村人口有尊严地进城落户，让更