区卫生局四项措施确保“大城管”体制有效运行　　

为落实区《关于实施“大城管”体制提升社会综合治理水平的意见》总体要求，按照“管理重心下移、专业职能下沉、联动综合执法”相关精神，在全区一盘棋的“大城管”体制下，找准卫生监督执法和动物卫生监督执法的准确定位，区卫生局采取四项措施，确保“大城管”体制有效运行。　　

一是成立领导小组，加强领导，确保责任落实。由区卫生局局长任组长，主管局长任副组长，成员由局卫生监督科、法制科、医政科、社区科负责人以及卫生监督所、动物卫生监督所、社管中心主要负责人组成，办公室设在局卫生监督科。主要职责是与区社会治理综合执法委员会办公室(区市政市容委)加强联络系，做好日常沟通与信息报送，并且，做好重大综合治理行动医疗卫生保障工作。领导小组下设卫生监督和动物卫生监督两个执法小组，分别由卫生监督所和动物卫生监督所的主要负责人牵头，建立联络员制度，负责与街道社会治理综合执法指挥中心联动，组织执法力量开展综合治理工作。建立社区协管员制，配合综合治理相关工作。　　

二是制定工作方案，明确要求，确保工作有序推进。召开了卫生系统各相关单位工作协调会，制订并下发了《石景山区卫生局关于落实我区“大城管”体制提升社会综合治理水平的工作方案》，明确了工作目标、工作职责、运行机制和工作要求。区卫生局作为挂牌单位，在“大城管”工作中主要负责五个方面的工作，即对公共场所进行卫生监督；取缔无证经营公共场所，尤其是“四小”（小