一、对××××同志的批评意见　　

1、存在官僚主义倾向，向组织推荐人才不力。县政协的五个专委会中，有两个是副主任主持工作，2012年以来只向外交流一名干部，不利于调动机关干部工作积极性，也不利于增强机关活力。　　

2、学习上存在形式主义。对机关学习抓得不紧，要求机关干部自学的多，认真组织的少；个人对十八届三中全会关于推动人民政协协商民主广泛多层制度化发展学习研究不够，没有较好地运用这些理论成果指导县政协的工作实践，你没有动手写出这方面的理论文章。　　

3、工作讲程序流于形式。工作抓好抓坏没态度，在近几次的县政协常委会和今年政协全会的小组讨论上，一些同志的发言深度不够，空话、套话较多，影响了议政质效。在委员的履职考评、处置不合格委员上做得不够好，已经召开了三次全会，但还没有将近几年调出本行政区域、不积极参加活动、涉嫌犯罪的不合格委员的资格免除。　　

二、对××××同志的批评意见　　

1、指导基层重面子。在组织调研视察时，看成绩的多、看问题的少，看亮点的多、看阴暗面的少；交换意见时，说成绩的多、说问题的少。　　

2、开玩笑不注意场合。在召开主席会时，有时在同事之间开一些小玩笑，尽管没有恶意，但与会议气氛不协调，影响到会议议事质量。　　

3、工作精力统筹兼顾不够。抓工