xx县人民法院法庭工作情况汇报　　

（2013年12月10日）　　

一、法庭的基本情况　　

xx法院设有两个派出法庭：xx法庭与xx法庭。各有在编干警三人（各配备庭长1人、副庭长1人和书记员1人），另各聘用了1名司机和1名炊事员。xx法庭辖区为三个乡镇：三湖镇、xx乡、xx镇；xx法庭辖区为四个乡镇一个林场：xx镇、xx乡、xx乡、xx乡以及xx林场。两个法庭辖区行政区域总面积约667平方公里，总人口约18万余人,占全县人口的56%。两个法庭的主要工作职能是审理辖区内的民事案件（大部分是婚姻家庭纠纷和人身侵权纠纷）以及标的在30万元以下的各类商事纠纷案件，同时承担了当年审理的部分案件的执行任务。近几年来,每个法庭年均收、结案150件左右,调撤率为40%左右（原因之一是当事人到庭率低）。　　

xx法庭办公楼于2007年底动工兴建，2009年初建成并投入使用，2012年5月又进行了部分整修，加建了厨房、车库、围墙等附属设施以及路面硬化，目前已完工（除部分绿化外）；xx法庭拆旧建新工程于2012年5月动工，目前主体工程已完工，争取9月底前除绿化工程外全面完工。两个法庭现在每天都有人员驻守。　　

二、加强法庭工作的主要做法　　

1、注重队伍建设　　

（1）人员配置上予以重视。目前在两个法庭工作的均是院里年富力强、审判经验丰富的干警,另外还为每个法庭选任了专门的人民陪审员。　　

（2）各项待遇上予以倾斜。一是对法庭干警在审判职务任命、法官等级晋升、业绩考核以及职级待遇等方面，在同等条件下，优先考虑，高看一眼；二是对法庭干警在业务经费、培训学习、下乡补贴等方面，优先解决，厚爱一分。 　　

（3）轮岗制度上予以保障。法庭地处乡镇，实现法庭干警定期轮岗，一是能够激发他们的工作热情，从一定程度上解除他们的后顾之忧；二是法庭干警长期在一个地方工作，有时在审理案件时会碍于情面，对公正司法有一定的影响。法庭干警定期轮岗，有利于从客观上排除一些影响和干扰。三是实行法庭干警定期轮岗，有利于更好地提升法庭干警的业务能力。　　

2、注重调解工作　　

充分发挥法庭扎根基层、贴近群众的“纽带”作用，对所有到法庭来要求解决争议或进行诉讼的当事人，均强调调解优先，把调解贯穿于审判工作的始终,采取立案调解、送达调解、庭前调解、庭审调解、判前调解、判后和解等多种方式，增加调解成功率，努力化解矛盾纠纷。对于特别容易激化社会和家庭矛盾的婚姻家庭、重大交通事故赔偿等民事案件，在审理时更注重调解工作，不急于作出判决，采取“冷处理”、“背靠背调解”、“联动调解”等方式有针对性的做调解工作。即使调解不成、非判不可的案件，在判决的同时辨法析理，尽力做好当