民主生活会发言材料　　

                         ——人力资源和社会保障局  ***　 　

按照此次民主生活会的总体要求，我将上次民主生活会整改情况以及2013年以来自身工作情况做一汇报，请组织部、纪委领导及各位班子成员提出意见及建议。

一、民主生活会整改情况　　

 2012年末我们通过征求意见、谈心谈话、开展批评与自我批评等形式，认真开展了民主生活会，查找了存在问题，分析了形成原因，明确了2013年的努力方向，并制订了整改措施。通过共同努力，各项整改措施均已落实到位，有力的促进了社会保障事业的发展。一是服务环境不断优化。抓住“创先争优”活动载体，以办事效率高、办事质量优、服务态度好为宗旨，加强机关作风建设，对全局83个工作事项进行认真梳理，最大限度缩减审批、审查和办理环节，提高工作效能，提升服务水平。结合部门工作实际，对全局职工定岗定责，严格落实岗位责任制、首问负责制、限时办结制和一次性告知等制度，建立健全监督考核制、责任追究制，坚决杜绝推诿、扯皮等现象的发生，努力打造高效快捷的工作流程和完善的职责体系，不断优化人力资源和社会保障服务环境。二是就业形势保持稳定。全年争取上级就业专项补贴资金2436万元，各项就业再就业优惠政策得到较好落实，惠及更多的创业人员及就业困难人员。加快劳务经济发展，全县外出务工6万人次，劳务经济逐渐成为百姓增收的重要支柱之一。三是社会保障体系逐渐健全。2012年7月份，统一实施了城乡居民社会养老保险制度，实现了养老、失业、工伤、医疗、生育等“五险”制度在我县的全覆盖。全县参保总数已达31.5万人，各项社会保险征缴1.52亿元，发放1.97亿元，社会保险待遇按时足额发放。加强基金监管，做到基金专户储存和专款专用，确保了社保基金安全，顺利通过了全国社保基金专项审计检查。四是人才队伍结构不断优化。圆满完成了我县事业单位公开招录工作人员笔试、面试组织协调工作。选拔大学本科一类高校毕业生21名，充实到机关事业单位工作；安置40余名应届高校毕业生在县直单位开展见习工作，为307名困难应届高校毕业生发放失业补贴80万元；扎实组织工人技术等级考试，216人获得高级工及技师职称；全面做好机关事业单位工作人员年度考核，年内考核8611人。五是和谐劳动关系建设