“六五”普法工作开展以来，我局按照省物价局、市政府“六五”普法规划提出的目标和要求，紧密围绕中心工作，联系物价工作实际，突出重点，认真开展普法学习宣传教育活动，扎实推进“六五”普法工作，基本实现了“六五”普法《规划》确定的目标和要求。现将我局“六五”普法开展以来情况及成效汇报如下：

一、主要做法

（一）领导重视，健全普法机制，为推进工作提供有力保证

2011年“六五”普法规划实施以来，我局就把这项工作摆上了突出位置，作为物价工作的龙头来抓。通过建立健全领导、目标、监督和奖惩四个机制，夯实普法工作基础。一是组织到位。把“六五”普法工作作为一把手工程，我局成立了以一把手为组长，主管副局长为副组长，职能科室负责人为成员的“六五”普法领导小组，定期听取情况汇报、研究意见。领导小组下设办公室，作为“六五”普法日常办事机构。二是管理到位。将“六五”普法纳入目标管理，任务分解到科室，责任落实到人。三是监督到位。先后共聘请物价监督员140余人，完善了价格举报制度，全方位接受社会各界的监督。四是经费到位。局每年的财务预算中均将普法经费落到实处，确保“六五”普法宣传教育活动的正常开展和硬件的添置、普法宣传材料、宣传用车、普法培训班等工作落到实处。为保障普法工作提供了有力地经费保障。为保证法律宣传教育经常开展，我局在经费十分紧张的情况下，购买了（电视机、录放机、照相机、dv等）电教设备、12358价格专用举报车，完善、充实了局域网，丰富了学习内容，收到了较好的效果。

（二）广泛宣传发动，营造浓厚的普法氛围

积极组织人员参加普法办举办的法律骨干培训和相关部门举办的公务员法律法规考试。认真学习了《公务员法律知识读本》、《价格法》、《行政诉讼法》、《行政许可法》等法律法规。学习中，我们坚持做到“五个结合”，即：一是学习与业务特点相结合。我们针对物价工作的业务特点，物价局作为政府的执法部门，担负着价格和收费的管理、监督检查、服务三个职能，从物价工作综合性强的特点出发，坚持凡是企业需要的、群众关心的、政府着急的事情都是我们千方百计做好的事情的工作思路。我们结合开展“爱xx州、做贡献、干成事、出亮点”活动的开展，切实抓住重点问题、热点问题，如何在本职工作中发挥党员先锋模范作用，使大家心里清楚了应该做什么，怎样做；二是学习与争创活动相结合。制订了以“文明执法好，局容局貌好、完成任务好、服务意识好”为内容的“文明争创”标准。三是学习与提高服务质量相结合。学习讨论中，围绕物价工作的特点，以“如何提高服务质量，全心全意为企业服务”为题展开讨论，并先后推行了“限时服务制、首问负责制”等服务措施，将服务职责量化到岗、到人。四是学习与提高业务素质相结合。我们在搞好学习教育的基础上，认真学习本职业务，熟练掌握物价方面的法律、法规。五是学习与廉政建设相结合。完善了《xx州市物价局廉政建设目标责任书》内容，建立了廉政档案，各科（室、所）负责人兼廉正监督员，负责监督本科（室、所）廉政建设情况。

（三）务求实效、突出抓好普法重点对象的法制教育

坚持“突出三个重点，做好三个面向”的普法思路，有效地推动了普法工作向纵深发展。“突出三个重点”，即：一是突出重点内容。以《价格法》、《行政许可法》、以及新出台的法律、法规为重点，采取灵活多样的学习方式。二是突出重点时期。把《价格法》颁布的周年纪念日、“12.4”法制宣传日等重大节日作为法律宣传教育的重点时期。三是突出重点对象。把领导干部、行政执法人员、管理人员作为法制宣传教育的重点对象，并建立健全中心组学习、法制讲座、执法人员培训、普法教育等各项制度。按照省物价局、市政府下发的有关文件要求，结合工作重心，我们进一步加大了对领导干部学法用法的工作力度。做好“三个面向”，即：一是面向全体物价干部职工。坚持领导干部带头学法，把法制理论和法律知识纳入到中心组学习内容。在积极参加上级组织的法规培训的同时，有计划地组织全体干部参加知识更新、法律法规等专业培训。并购置了大量法律、法规书籍，鼓励干部在职自学，学用结合。我局以全国“六五”普法统编教材《公务员法律知识读本》和《价格法》为基本内容，采取集中学与自学相结合，学习法制理论与学习法律条文相结合的方法，继续坚持和完善领导干部学法律制度、学法考试(测试)和登记制度，增强了领导干部学法效果。先后学习了《中华人民共和国宪法》、《公务员依法行政读本》、《公务员