年度平安创建工作规划及措施

水司2012年度平安创建工作坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，按照构建社会主义和谐社会的整体要求，在市委、政府的统一领导下，组织动员公司各方面力量，以建立健全长效机制为核心，以加强基层基础工作为重点，以落实社会治安综合治理各项措施为主线，广泛创建平安地区和平安单位，进一步促进社会稳定和谐，为全面建设小康社会创造良好的社会环境。　　

　　一、加强领导、落实综治责任制　　

　　（一）把综合治理工作摆上重要议事日程，纳入年度工作计划，并成立以公司总经理为组长的“社会治安综合治理工作领导小组”，制定领导小组职责和小组成员分工，明确各责任人的工作职责。定期召开综治工作会议并部署工作，及时解决工作中存在的困难和问题。　　

　　（二）制定综治理治暨平安建设责任制的具体实施意见，加强检查指导和督促，突出“平安管理区”创建重点。积极组织干部、职工积极参加综合治理和“平安管理区”创建工作，落实各项工作责任制，把“平安建设”的实绩作为年度考核的重要内容。　　

　　（三）在辖区建立健全安全生产责任制，严格执行安全生产“一岗双责”。把安全生产目标责任层层分解到位到人，做到横向到边，纵向到底，一级抓一级，一级对一级负责，要落实好单位主要负责人的安全生产责任制，对制度不健全，责任不落实而造成的安全责任事故，要依法追究责任。　　

　　二、广泛宣传，不断提高安全意识　　

　　（一）充分利用“综治宣传月”、“安全生产月”和“宪法、法律宣传月”活动的有利契机，以宣传安全生产管理为主导，深入开展宣传教育和培训活动，提高干部职工的安全意识。　　

　　（二）加大宣传力度，营造浓厚氛围。在公司开展广泛深入的宣传教育，深入学习宣传《安全生产法》等法律法规，使广大职工和群众知法、懂法、遵纪守法，树立“保平安、促发展”的观念，群策群力，共同维护企业安全生产环境。　　

　　（三）加大教育培训力度，提高安全素质。加强对公司一线指挥人员、特种作业人员及特殊岗位人员的