通过“提振精气神、率先奔小康”解放思想大讨论，使我更进一步地认识到要率先建成小康社会，需要统一思想、提振士气、后发赶超,统一各级干部群众干事创业的精、气、神，要有“敢于争先、开拓创新、追求卓越、包容合作、抢抓机遇、勇于担当、干字当头、立说立行、工业主导、主动争取”的实干精神。　　

作为政府干部一员，需要对提振精、气、神高度重视，要以身作则，加强宣传引导，为我乡的率先奔小康作好应尽义务。　　

一、提振精气神，营造发展的氛围　　

一是要建好队伍，搞好团结提正气。精气神好不好，要看队伍带领得好不好。一支优秀的队伍能提高工作效率，带领这支团队能圆满完成工作任务。基层工作千头万绪，要提振基层人员的精气神，需要我们建好队伍，而建好队伍的前提就是要搞好队伍的团结。注重团结，就是人人不能以自我为中心，要从大局着想，从整体利益着想，不要相互拆台，而要相互补台，这样的队伍才能搞好工作，调动人员的积极性。但搞好团结、相互补台，绝不是大家沆瀣一气，不讲原则，而是要在扬正气、讲团结的原则前提下建好队伍。我乡现在有4个行政村，每个行政村的经济实力、人员规模、建设情况都有所不同，建好这些行政村的队伍，发挥好这些队伍的作用，有利于提振各行政村人员的工作激情，稳定一方民众，造福一方百姓，也能为我乡的全面发展建设小康社会创造和谐的发展氛围。　　

二是要鼓励干事创业，奖惩分明提士气。我乡是碧江区经济建设相对滞后的一个乡镇，要加快全乡经济发展，必须要鼓励广大干部群众有干事创业的激情，要干字当头、立说立行、马上就办，要保护其干事创业的积极性。这也就要求我们在干事创业上要奖惩分明，对工作优秀的干部要赏得让人心红，对工作靠后、不负责任的干部罚得让人心痛，让干与不干不一样，干好干坏不一样，从政治上、经济上，奖励那些在发展的过程中踏实工作、作出重要贡献、取得一定成绩的单位和个人，同时也要惩罚那些拖沓怠慢、工作不作为、造成极坏影响的部门和个人。只有做到在干事创业中奖罚分明，公平公正，才能提振士气，最大限度地调动干部群众干事创业的积极性，这也是鼓励干部群众自觉提振精气神的重要方面。　　

三是要倡导民众参与，民生为本提民气。六龙山乡全面建成小康社会不是靠某个单位、某个人，也不是