银行营业部助理行政经理三八红旗手先进事迹材料 
 

张静同志是中行xx支行营业部助理行政经理，中共党员，xx县第六届人大代表。她时刻以一名共产党员和优秀中行员工的高标准严格要求自己，热爱本职工作，对工作认真负责，任劳任怨，从不计较个人得失，积极主动配合行领导开展各项工作，努力做好分管的工会、女工委、计划生育、后勤保障等工作。她根据支行实际情况，制定了文明优质服务量化考核方案和业务技能测评工作方案等，带出了一支纪律严明、作风优良的后勤保障队伍，为中行xx支行各项业务的稳健发展提供了强有力的保障。由于工作出色，她多年被评为中行a+员工，曾被总行评为“全国先进存款员”，荣获xx县“三八”红旗手、广东省中国银行系统文明优质服务标兵、2009年被中国银行广东省分行评为先进个人等荣誉。

一、精心组织业务测评练兵活动，使xx支行业务测评全市第一

张静同志作为支行业务测评练兵工作的组织者和策划者，以高度的责任感和奉献精神全心身地投入到业务测评练兵活动中。这项工作繁杂烦琐，历时长，任务重，要求负责此项工作的人员不仅要对各项测评技能娴熟，而且要付出大量的心血与汗水，劳动强度可想而知，是一项公认的苦差事，但张静同志担任该项工作多年，始终以大局为重，不计个人得失，全力以赴投身到练兵当中。

“不做则已，做则做好”是张静同志的行为处事的座右铭，为全面推进我行业务测评工作的开展，确保高质高效完成测评任务，她经常放弃节假日和工余时间，加班加点，结合自己在以往练兵中积累的一些做法和经验，她制定出详实的业务技能测评工作实施方案，抽调历年来的业务能手组建成小教员队伍，从7月中旬开始，组织应测人员每周3晚八点至十点集中到支行进行技术练兵，为调动员工练兵的积极性和主动性，她带领个金项目的小教员到兄弟行进行现场交流、演示，通过比较和切磋，结合今年该项目的改版，吸取了他们好的做法，取长补短，摸索出一套即快捷又准确的操作方法，改进练兵方式。在她的以身传教之下，员工的测评积极性被充分调动起来，热情高涨，形成了你追我赶的竞赛局面。

今年的应测人员比往年多，尤其是年纪偏大、转岗、新入行的员工教多，大家训练时普遍存在畏难情绪，针对这一情况，作为组织者和策划者，张静适时调整训练方式，从8月份起，组织一批较有经验，成绩较稳定的业务骨干对上述人员进行一对一的帮扶。由于吉隆、黄埠两个网点的业务较繁忙，每天下班较晚，且年纪偏大、转岗人员、新入行的人员也较多，达不到集中训练的效果，对此张静同志及时调整了吉隆支行训练场的训练时间、方式，每周五晚上带领多名小教员到吉隆支行训练场对年纪偏大、转岗及新入行的人员进行一