企业党建工作创新四路径

 党建工作是党的工作的重要组成部分，是推动企业发展的根本。每个企业的管理者只有充分认识党建工作在企业发展中的重要作用，将党建工作融入到生产经营管理中，不断探索

和创新党建工作的方法，积极发挥党建工作的作用，才能有力促进企业的和谐发展。

路径一→党建工作要坚持以主题活动为重点，推动企业生产经营目标的完成。

对于每一个企业而言，追求效益最大化是永恒的目标。党建工作应该紧紧围绕企业创造最大效益的总目标来确定自己的工作目标，精心策划、统一组织一些直接为生产经营服务、

体现时代特征和企业特点的主题活动，让员工在参与中视野得到开阔，思想受到启迪，市场意识和效益意识得到增强，进而促进企业生产经营任务的完成。为确保主题活动在深层

次上与生产经营紧密结合，就要围绕企业生产经营的中心工作，有针对性地把企业总体目标进行科学合理的分解，具体落实到生产、经营、管理、后勤等各个环节，把党建工作有

机地与企业生产经营相融合，使每位员工都明确岗位奉献与企业发展的关系，明白自己在岗位上应该为企业发展“做什么、怎么做”，从而把企业的效益目标、任务和要求落实到

每个专业、每个岗位，成为全体员工的自觉行动，以此来夯实企业管理的基础。

路径二→党建工作要坚持以人才培养为中心，推动企业科技进步。

现在许多企业尤其是国有企业富裕人员多，而急需的技术人才、创新人才少，解决这一矛盾是企业发展的关键。企业一方面要尊重知识，重视人才，大力培养创新型人