政法委2012年度机关党建及班子建设自检自查报告

市委组织部：

  根据市委办、市政府办《关于印发<曲靖市市直单位2012

年度综合考核综合管理工作目标考核细则>的通知》（曲发【2012】16号）和市委办、市政府办《关于做好2012年度综合考核有个工作的通知》（曲办发【2012】62号）精神，对照市委组织部所确定的目标任务检查，现将2012年度机关党建及班子建设工作自检自查情况报告如下：

一、机关党建及班子建设工作情况

（一）切实加强思想建设

按照建设学习型组织的要求，结合工作实际，利用多种学习机会和方式，学理论、学政策、学业务、学新知识，不断提高政治思想素质、理论水平和业务能力，为切实履行职责打下良好的理论和技能基础。

1、不断完善各项学习制度。根据市委宣传部《关于2012年全市在职干部理论学习安排意见》的要求，制定了《市委政法委2012年在职干部理论学习计划》，进一步明确了七个专题的学习内容。年初制定了机关干部职工学习计划，从学习方式、主要内容作出安排布置。每周一组织机关政治学习，认真学习了党的路线方针政策和中央、省、市委有关会议精神，学习胡锦涛总书记7.23”重要讲话精神、中国特色社会主义理论知识、《政法干警核心价值观教育读本》、《辩证看、务实办—2012理论热点面对面》读本、《云南省群众观点、群众路线、群众利益、群众工作教育》读本、《回顾辉煌历程喜迎党的十八大》学习读本。收看党的十八大开幕式盛况，听取胡锦涛同志所作的报告。学习中纪委、中组部“5个严禁、17个不准、5个一律”和省纪委、省委组织部“10个严禁”换届纪律规定。

2、推进学习型党组织建设。按照科学理论武装、具有世界眼光、善于把握规律、富有创新精神的总体要求，认真落实《中共曲靖市委政法委员会关于在全市政法系统推进学习型党组织建设的具体实施意见》（市政法〔2010〕65号），按照总体要求、指导思想、目标任务、学习内容、方法步骤、组织领导等方面的内容做好督促检查工作，推动全市政法系统切实推进学习型党组织建设。机关党支部认真落实各种学习制度，以建设学习型机关、学习型班子、学习型队伍为重点，精心制定方案，采取有效措施，开展支部学习、党小组学习等活动，切实推进学习型党组织建设。

3、切实加强思想政治工作。采取每季度分析一次干部职工的思想状况，在日常工作中结合干部任前谈话、廉政谈话，采取主要领导与领导班子成员、领导班子成员与部门领导、部门领导与干部职工开展交心谈心活动，全年共计谈话55人次，其中：领导干部任前谈话共计11人次（县处级5人次，乡科级6人次）。通过谈话，沟通了思想，交换了看法，统一了认识，达到了党员队伍思想稳定，单位内部干群关系融洽的目的。

4、认真组织开展“四群”教育。制订《市委政法委开展“四群”教育实行干部直接联系群众制度具体实施方案》，组织机关干部直接联系群众115户，建立《民情联系卡》115张，《民情登记卡》115套，《民情台账》35套，制定下发了《中共曲靖市委政法委员会“四群”教育制度（试行）》等七个相关配套制度。

5、组织开展创先争优活动。机关党支部带头制定活动方案，开展好以“五好五带头”为主要内容的创先争优活动，带头作出五条承诺，带头抓好落实；全机关34名党员每人作出四条承诺，并带头实践。在2012年12月18日召开的机关支部大会上，组织进行民主评议党员，34名党员全部为合格党员。

6、积极支持市委机关工会、团市委及妇联的各项工作，在“三八”国际妇女节期间，组织机关在职女同志外出参观学习。

（二）切实加强组织建设

1、认真贯彻落实《党章》和《中国共产党和国家机关基层工作条列》，按照市直机关工委的批复，建立机关党支部，设支部书记、副书记各一名，设组织、宣传、纪检委员各一名，支部班子团结和谐，富有生机活力。

2、组织召开民主生活会。2012年12月7日组织召开了以“学习贯彻党的十八大精神，纯洁党性，为曲