物价局2012年党建工作情况总结
今年以来,在上级党委的正确领导下,我局党组严格按照党建工作的要求,以“三个代表”和科学发展观重要思想为指导,坚持与时俱进,服务大局,扎实工作,从严治党,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用,取得了一些成果,现将我们物价局党建工作情况汇报如下:
一、高度重视、加强领导,扎实推进
我们把党建工作纳入全局整体工作计划和考核目标,切实加强组织领导。建立了党组统一领导、主要领导亲自抓、班子成员分工抓的组织领导体制;建立了责权明确的目标责任机制。把领导体制、工作机制和标准体系覆盖党建全面、全过程,保证了持续健康发展。
(一)健全了组织领导机制。健全完善了党建工作领导小组,领导班子成员按照分工全力参与党建工作。定期召开会议,研究、分析工作中出现的新问题,总结经验和做法,研究党建工作的新举措。
(二)明确了党建目标管理机制。研究制定了基层党建工作的目标、实施方案和工作计划。建立了目标责任制。做到目标明确,任务清楚;把党建工作纳入年度工作的总盘子,与业务工作一起部署、一起检查、一起考核。
(三)强化了检查考核机制。年终,由局领导班子对党建工作进行综合考评,完善考评机制,强化奖惩措施,使每位党员干部真真正正地把党建目标放在心头,自觉做好落实。
二、加强领导班子建设,提高干部职工自身素质
我们始终把基层党建工作作为提高战斗力,增强凝聚力,解放思想,转变职能,提高效率,搞好服务的重要基础性工作来抓。在工作中,紧紧围绕中心抓党建,把握关键环节,抓住党建重点,创新党建模式,提高党建成果,增强党员干部的理想信念,取得了显著成绩。始终把强化班子建设和不断优化干部队伍结构放在首位,通过系列的学习,促进了领导班子在思想上的统一和认识上的提高。同时,我们还加强了对干部的教育培训,使广大干部增强改革和发展的危机感、紧迫感和责任感,在全局形成一种自觉学习理论知识,更新思维方式,创新工作方法的良好氛围,对各项工作的开展起到了良好的先导和推动作用。
三、健全完善党建制度,推进长效机制建设。
为做好基层党建工作,我们非常注重长效机制的建立,边实践、边探索,把实践成果上升为理性认识,形成长效机制。
我们在制度建设上狠下工夫,下气力落实推进党建工作各项规章制度。先后制定并实施了党内民主监督制度、党风廉政建设责任制考核细则、个人廉洁自律十不准、党员干部帮扶责任制度、服务承诺制度、党员干部学习制度以及责任追究制度、党员发展计划等多项规章制度。为做好党建工作提供了强有力的制度保证。
四、牢牢把握党组织建设的关键,发挥党组的领导核心作用。
我局持之以恒地加强和
物价局2012年党建工作情况总结
本文2012-12-19 09:31:21发表“年终总结”栏目。
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