水利局防汛办青年文明号申报材料

   渑池县水利局防汛办现有工作人员14人，其中党员4人，团员5人，平均年龄32周岁，是一个团结奋进，朝气蓬勃的年青集体。长期以来我办坚持以“三个代表”的重要思想和党的十七大精神为指导，坚持科学发展观，认真落实中央水利精神。始终把创建“青年文明号”活动作为凝聚青年，团结青年，带领青年建功立业的有效形式。在我办中不断深化创建青年文明号活动，积极认真做好创建的各项动员准备，进一步加强青年职工基础工作，强化争先创优意识，充分发挥团组织的桥梁纽带作用，履行了青年生力军的“积极进取、先锋模范”职能，进一步加强了对职工的政治思想教育和业务技能培训，充分调动了广大青年职工在工作中的激情，进一步适应新形势，创新思维，拓宽领域，改进作风，不断进取，服务群众，奉献社会，开创了防汛办工作的新局面。
    一、加强组织领导，健全各项制度，提高工作热情。
　　我办积极响应团中央、团省委、厅团委提出的“创建青年文明号”活动的号召，扎实部署，认真落实，并且制定了创建活动计划，开展了“岗位学雷锋，行业树新风”服务活动，完善了各种创建制度，落实了责任，明确了职责。使全局团员青年和干部职工积极响应号召，团结务实、开拓进取、顽强拼搏、努力奋斗、再创佳绩，在、防汛抢险中充分发挥了生力军、突击队的作用。特别是在每年的汛期防汛时期，青年团员积极响应、大力推进、竭力尽智、热情投入，实施24小时不间断值班，确保防汛工作万无一失。
　　二、遵循指导思想和原则，明确创建标准，扎实认真开展各项创建工作
我办在开展青年文明号创建活动中坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，以为库区人民服务为宗旨，以防洪保安为目标，激励健全各项规章制度，实行科学管理，全面提高服务水平，旨在创建过程中，引导青年增强适应社会主义市场经济要求的自主意识、竞争意识、效率意识、明主法制意识和开拓创业精神，树立爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务库区、奉献社会为内容的职业道德和为人民服务的道德观，展示奋发向上的精神风貌，为保护人民的生命财产安全贡献力量。
三、以人为本，培养高素质的员工队伍。
我办把提高职工队伍，特别