5月8日，市委召开了人才工作领导小组（扩大）会议，xx书记出席会议并作重要讲话，x书记用“起步早、决心大、机制活、效果好”十二个字简要总结并高度评价了常州市人才工作取得的成效，对做好人才工作提出了要求。阎书记指出，常州发展创新型经济，决不能像过去那样拼资源、拼环境、拼廉价劳动力，而是要把加强人才队伍建设作为强市之基、竞争之本、转型之要，使人才成为常州最重要的品牌，人才优势成为常州最突出的优势。我们要在新一轮竞争中赢得先机、决胜未来，就必须充分认识加强人才工作的重要性和紧迫性，始终坚持人才优先发展战略，加快建设一支规模大、结构优、素质强的人才队伍，以人才优先引领发展优先，以人才赶超推动经济赶超。会议通报了去年人才工作重点目标的完成情况，下达了今年的指标任务，7个辖市区作了交流发言。
　　下面，我对高新区的人才工作进行简单总结，并对今年的人才工作进行具体部署。
　　一、充分肯定成绩
　　人才是经济社会发展第一资源。区委、区政府历来高度重视人才工作，大力实施人才强区战略，把领军型创新创业人才作为人才工作的重中之重，加强引进和培育，取得了实实在在的成效，主要体现在以下三个方面：
　　一是人才集聚量质并举。数量上，截止2011年底，全区共引进领军型创新创业人才180人，占全市比例为22.4%，其中创业人才168人，创新人才12人；领军型人才落户142名，落户率为78.5%，占全市比例为27.6%；领军人才创业企业从业人员1820人，其中博士及博士后207人，硕士242人，大学本科727人。在领军人才的带动下，全区共引进培育国家“千人计划”人才9人、江苏省“双创人才”33人、省“333工程”18人、省“企业博士集聚计划”15人，全区人才总量达到10.46万人，其中专业技术人才4.56万人，高层次人才3053人、海外人才1004人。常州高新区成为全省首批3家省级高层次人才创新创业基地之一。质量上，领军型创业人才注册企业130家，注册资本5.08亿元，实际到帐4亿元，其中领军人才货币出资1.8亿元；创业企业实现协议股权融资2.52亿元，实际到帐股权融资1.53亿元；创业企业2011年实现营业收入超亿元企业1家，超1000万元5家，超100万元10家，100万元以下的27家。我区一批行业重点骨干企业通过引进领军型创新人才，大大提升了企业的管理水平和核心竞争力，促进了企业的快速发展。
　　二是载体平台初具规模。截止目前，我区建成和在建孵化器、加速器11家，孵化（加速）面积90.4万平方米，其中国家级孵化器3家，省级孵化器（加速器）3家，市级孵化器4家，三晶信息技术孵化器成为全国首家由街道创办的国家级孵化器。孵化器逐渐向专业化方向发展，软件创意、电子信息、生物医药、医疗器械等专业孵化器特色鲜明。通过“民办官助”，民营企业建设孵化器（加速器）的热情明显提高，民营孵化器（加速器）分别占到孵化器（加速器）数量和面积的55%和50%。孵化器在孵企业548家，累计孵化企业280家。作为引进创新人才的重要平台，企业加快了“两站三中心”的建设速度，截止2011年底，全区拥有国家重点实验室1家，省级重点实验室1家，院士工作站14家，博士后科研工作站2家、省级以上企业研发平台66家，市级以上“两站三中心”是5年前的4倍。
　　三是人才服务具有特色。我区想人才所想、急人才所急、为人才所需，在人才发展的不同阶段逐渐探索出了一些服务人才的特色做法，收到了较好的效果。在创业初期，“创业导师”服务发挥指路作用。针对领军型人才到区创新创业“人生地不熟”、“水土不服” 、以及人才需要完成从科技工作者到科技企业家过渡等现状，我区先后聘请了42名创业成功的企业家担任“创业导师”，通过“大手拉小手”，为创业人才提供“指路”、“搭桥”、“参谋”的作用，此项服务受到了领军人才的广泛欢迎。在企业成长期，企业最需要的是资金，我区先后设立了种子基金、与国际知名创投公司共同发起设立创投基金，成立了担保公司、科技小贷公司，今年又成立了总规模为3亿元的常创投，基本建立起了科技金融体系，较好地缓解了创业人才企业的资金困难。另外，为了让人才办事顺心、生活安心，我区为创业企业提供了行政审批、会计事务、企业注册、税务登记、护照签证、厂房租赁等优质高效的服务，帮助人才子女解决入学问题，成立了留学人员创业促进会、举办“博士太太沙龙”，每年组织召开领军人才年会等，尽最大努力解除人才创新创业的后顾之忧。
　　二、客观分析形势
　　当前，我区正处在深化改革开放、加快转变经济发展方式、推动经济转型升级的关键时期，实现区第三次党代会提出的建设“基本实现现代化的先行区、国内一流的创新型科技园区，生态宜人的国际化新城区、富裕文明的协调发展示范区”的奋斗目标，必须客观分析形势，统一思想认识，坚定不移地实施科教与人才强区战略，更加自觉地把人才优先贯穿于科学发展全过程。
　　一是创新型园区建设需要各类人才保障。去年，我区成为全国首批试点建设的15家国家创新型科技园区之一。在国家创新型科技园区建设的12项考核指标中，直接考核人才的指标1项，其他的11项考核指标，绝大部分都和企业的人才有关。“经认定的高新技术企业数占园区内企业总数比例高于50%”、“高技术服务业销售收入占园区营业总收入的比例高于30%”、“各类上市企业数量累计达到50家以上”这三项指标能