我们公共事业中心车队二班现有司机14人，其中党员2人，女工2人，现有各种服务用车14台，主要是为公司领导、机关科室和直属单位提供用车服务。多年来,我们以安康文化建设活动为载体，以先进单位为榜样，以安全生产、优质服务为目标，不断加强班组建设。三年来，累计安全行驶160万公里，提供用车17000多个台班，为公司领导和机关科室提供了优质服务，连续被评为公司先进班组。下面，结合安康文化建设活动，就我们的工作作一简要汇报。　　

一、坚持以人为本，狠抓安全生产不放松　　

面对服务面广，长途车多的实际，我们班牢固树立“安全第一、服务一流”的思想，坚持“上车一分钟，警慎60秒”的行车理念。在班组活动中，经常开展谈体会、吸教训、敲警钟活动，以班组为单位谈自己驾车体会，交流驾驶经验。我们还经常对一些交通事故进行分析,找出原因，吸取教训，不断敲响安全警钟，有效地提高了班组成员的安全行车意识和自觉性。　　

面对各项安全考核指标，我们深感压力大、任务重。为了做到生产安全两手硬，我们经常利用班组会进行形势任务教育，及时将压力传递给每个职工。为将压力转化为工作动力，我们根据安全正点的要求，本着鼓励先进、鞭策后进的精神，制定了多项班组考核约束制度，例如一次不参加班组活动扣款20元，迟到早退扣款10元，用户提出意见扣款50元等，这些制度的实施大大增加了班组成员的集体观念。日常工作中，班组成员相互支持，相互关心，相互理解，做到心往一块想，劲往一处使。他们有的早出晚归、有的长途几天、甚至10多天不回家，但从无怨言，并做到优质服务、安全正点。连续三年被评为公司文明建设先进个人的xx同志，多年来一直驾驶别克面包。他服务对象多，有一线职工，有甲方人员，有时还要接送外宾。每次任务，他都十分愉快接受，并提前做好出车前的准备，无论路途远近，时间长短，从不计较。出车过程中，他始终把安全放到首位，把优质服务作为头等大事。由于他责任心强，驾驶技术好，多次受到公司领导及甲方人员的好评，就连他接待过的外宾也连连伸出大拇指称赞他的驾驶