领导干部要做到“五个率先”

　　政法干警核心价值观,深刻揭示了检察干警必须遵循的最核心的价值观念,充分体现了党和人民对检察队伍的根本要求。作为领导干部,必须率先垂范,充分发挥模范作用,率先践行政法干警核心价值观,引导和带动全体干警始终牢记“忠诚、为民、公正、廉洁”的标准和要求,切实保证干警思想的纯洁性,保持检察队伍的纯洁性。　

　　一要率先勤奋学习,当好行家里手

　　学习调研、学以致用是践行政法干警核心价值观的重要途径。“马不伏枥,不可以趋道;士不素养,不能重国”。领导干部要时刻有一种“知识恐慌”、“本领恐慌”的感觉,把更多的时间和精力用在学习上,带头学习、先学一步、多学一点、学深一些,争当业务型、专家型的领导,唯此才能保证知识储备不会老化,思想不会僵化,能力不会退化。领导干部要把学习作为一种生活态度和精神追求,深刻领会政法干警核心价值观与保持检察机关党员干部纯洁性的本质联系,切实做到内化于心,外践于行,创新谋划工作的思路,强化促进工作的措施,提高领导工作的本领。

　　二要率先勤俭节约,发扬传统作风

　　“艰难困苦,玉汝于成”。勤俭节约不仅是一种行动,更是一种可以影响国家、民族盛衰的重要素质,一种影响政法干警核心价值观培植的关键要素。艰苦奋斗不过时,勤俭节约无小事。领导干部只有牢记“两个务必”,带头艰苦奋斗、勤俭节约,才能怡养淡泊心性、陶冶宁静情怀,才能在关键时刻抵制住钱、权、名、利的诱惑,守住核心价值观的底线。领导干部要把勤俭节约的过程作为磨练意志、激励斗志、修养心志的过程,使自己始终保持昂扬向上、奋发进取的精神状态,不畏艰难,不懈奋斗,用好有限的资源,提高工作的效率,为人民群众作出最大的贡献。

　　三要率先感恩组织,凝聚进取动力

　　我们都是在组织的关怀下成长起来的,要对组织充满感恩之心,正确认识党和人民赋予自己的职权,这样才能够真正以平常之心对待个人进退得失,以敬畏之心对待肩负的职责和人民的事业,对工作、对服务他人满意度的追求永无止境。要带头树立感恩思想,自觉地增强感恩意识,常怀感恩之心,发扬成绩,克服缺点,以强烈的事业心和责任感投身到本职工作中,多出成绩,出好成绩,以一流的工作回报组织的信任与培养。

　　四要率先关心群众,践行执法为民

　　人民群众是我们党的根本所在。对于党群关系,我们曾喻之为鱼水,比之如骨肉。政法干警所有的工作,归根结底都是为了人民,检验核心价值观教育实践活动成效的标准之一,就是人民满不满意。

　　所以,领导干部要把解决民生问题放在各项检察工作的首位,下大气力解决好群众反映强烈的突出问题,多办顺民意、解民忧、谋民利的实事,扎扎实实地做好检察环节的群众工作,使检察工作更加贴近基层、贴近群众,赢得群众的信任。关心群众,还要关心普通干警,做到在政治上重视,在生活上关心,加强与干警沟通,及时发现和解决干警遇到的问题,严格保障干警的各项福利,给全院干警营造良好的工作环境。

　　五要率先真抓实干,积极创先争优

　　空谈误国,实干兴邦。领导干部要带头确立干实事的工作态度,把心思用在干事业上,把精力投到抓落实中,把政法干警核心价值观转化为实实在在的工作成绩。定下来的事情就要雷厉风行、抓紧实施;部署了的工作就要督促检查、一抓到底,使每项工作落地有声,干到实处,干出实效。

　　一些关键的、重要的环节,领导干部必须身先士卒,靠前指挥,抓紧抓好。要依法创新、适度创新,一切以人民群众的需要为重,一切以检察工作的发展为重,不能事事唯新、唯奇,更不能为了政绩搞花架子、秀假把式。领导干部为任一方,要重实际不图虚名,鼓实劲不尚虚荣,求实效不务虚功,按照政法干警核心价值观的要求,真真正正地为党和国家做点事,为老百事做点事,为干警做点事。

忠诚是政法干警核心价值观的灵魂

　　深入理解政法干警核心价值观对于检察机关加强队伍建设、提升检察工作科学化水平具有重要的现实意义和深远的历史意义。在“忠诚、为民、公正、廉洁”这四个词中，“忠诚”被列在第一位，是最重要也是最基本的，是政法干警核心价值观的基石，是政法干警必备的基本政治品格;“为民”是政法干警对自身职责的忠诚，“公正”是政法干警对法律的忠诚，“廉洁”是政法干警对职业操守的忠诚。如果没有了最基本的忠诚，其他几项也就无从谈起或无法保障。可以说，“忠诚”是政法干警核心价值观的灵魂。  

　　忠者，赤胆忠心、忠贞不渝;诚者，真诚实在，言行一致。忠诚是对信仰、承诺和责任的坚守，是对组织、他人和事业的尽心尽力。首先，忠诚是做人的根本要求。东汉经学家马融提出:“天下至德，莫大于忠”的理念，北宋理学家程颐说:“人无忠信，不可立于世。”清代学者魏裔介也曾说:“忠诚敦厚，人之根基也。”可以看出，忠诚是中华民族崇尚的美德，先哲们更是把这种美德推崇到至高无上的境界。社会上的任何人，无论从事哪个行业，都有责任坚守对于自己职业的忠诚。忠诚是一种义务、一种操守、一种良心，忠诚也是一种美德、一种品格、一种风骨。一个人如果丧失忠诚，就是对责任最大的伤害，也是对自己品行和操守最大的亵渎。其次，忠诚是国家公职人员的必备素质。一国之政需由国家公职人员实施，一国之策靠国家公职人员上传下达来制定和贯彻，一国之兴也是由国家公职人员进行组织、维护、管理、协调。只有每一位国家公职人员忠诚，才能保证国家机器的正常运转，才能确保各项职能的正确、高效地行使，才能促进国家长治久安、兴旺发达。再有，忠诚是政法干警必备的品格。国家司法机关是中国特色社会主义事业的建设者、捍卫者，肩负着国家法律正确实施、维护社会秩序、打击犯罪、保护国家和人民的根本利益的重任，他们有一个共同的特征，就是维护国家安全和社会稳定。“苟利国家生死以，岂因祸福避趋之。”政法干警，身临错综复杂的社会环境，没有忠诚的优良品格作为支撑，就无法面对形形色色的诱惑，无法面对艰巨复杂的挑战，无法面临重重严峻的危险与困难而完成神圣使命。 

　　检察官的忠诚，就是要忠诚于党，坚持党的绝对领导，这是检察官的政治义务;忠诚于国家，维护国家的名誉和利益，这是检察官的责任义务;忠诚于人民，把人民的利益放在第一位，这是检察官的使命义务;忠诚于法律，坚决维护宪法和法律的权威，这是检察官职责义务。为此，检察官还要忠诚于检察事业，热爱人民检察事业，珍惜检察荣誉，忠实履行法律监督职责。 

四个层面强化检察队伍纯洁性

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　　检察机关作为党领导下的司法机关和反腐败的重要力量，肩负着维护党的纯洁性和保持检察机关党员干部队伍纯洁性的双重使命，必须更加重视强化内外监督，使“打造干干净净的队伍、培养规规矩矩干警”成为检察队伍建设的鲜明特点，为检察工作科学发展奠定良好基础。  

　　一是从提高认识入手，明确打造检察队伍纯洁的重要性。检察人员手中握有法律监督的权力，既可以用权为人民造福，又可以在私心杂念驱使下损害人民利益，如果没有坚定的理想信念和正确的价值观，没有强有力的内部监督管理，没有良好的外部监督环境，就很容易突破底线、滑入深渊。保持检察队伍纯洁性，就必须从强化队伍思想理论武装、强化内部监督管理和外部监督制约入手，加强思想教育和预防，自觉接受外部监督，同时做到内部管理监督有力。 

　　二是从强化教育入手，从内心深处构筑思想防线。广大检察干警要自觉筑牢拒腐防变的思想防线，始终坚持忠诚的政治品格、铭记为民的宗旨意识、坚守公正的价值追求、恪守廉洁的职业操守，以此实现检察机关党员干警的思想纯洁、队伍纯洁、作风纯洁和清正廉洁，以崭新的精神风貌和良好的工作作风，自觉践行社会主义法治理念，忠诚履行法律监督职能，全力维护社会公平正义，为推动检察事业科学发展、促进社会和谐作出新的、更大的贡献。 

　　三是从加强内部监督入手，保证自身正、自身净、自身硬。强化法律监督，必须以强化自身监督、强化队伍建设为前提和保障。开展核心价值观教育，要在强化自身监督、强化队伍建设上推进新举措、取得新成效。要认真抓好集中学习教育和深入查摆整改，坚持从严治检，开展“治庸、治懒、治散”纪律作风整顿活动，坚决治理“冷、硬、横、推”等问题，以“零容忍”的态度严查检察人员违纪违法案件。加大检务督察力度，严格执行各项纪律和禁令。使“忠诚、为民、公正、廉洁”的政法干警核心价值观真正成为广大检察人员的自觉认识和行动指南，切实打牢公正廉洁执法的思想根基，以良好的执法形象取信于民，以良好的执法能力推动各项法律监督工作深入开展。 

　　四是从主动融入外部监督入手，营造干干净净的外部环境。作为法律监督机关，人民有理由对检察队伍要求更高一些。这就需要自觉接受外部监督，为此，检察机关要做到“走出去，请进来”。检察机关要坚持组织干警访企业、进农村、下矿井、进机关，主动了解社会、自觉置身于监督氛围中。要积极争取和自觉接受外部监督，建立检察院领导班子联系人大代表、政协委员工作机制，进一步深化检务公开，完善民意收集、研究、采纳、回应机制，注重运用各种新媒体平台，听取群众意见，真诚接受监督。通过走访和邀请人大代表、政协委员视察、召开座谈会等形式，使检察人员和检察工作由被动接受监督向主动寻求监督转变，从接受宏观监督向接受具体监督延伸。改变以往自己选任人民监督员的做法，邀请人大、政协参与人民监督员选任工作，让监督更科学、更有效。大力加强检察宣传，使人民群众更多地了解检察工作，更好地监督检察工作。只有抓好核心价值观教育实践活动，抓好自身监督制约，主动接受外部监督，确保检察队伍干干净净、干警规规矩矩，真正做到强基固本、才能担当重任、完成使命，更好地服务大局，促进检察工作科