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2011年磷矿总支党建工作述职报告

栏目:述职报告发布:2011-12-10浏览:2237下载220次收藏

各位领导,同志们:
根据会议安排,现将个人抓党建工作情况汇报如下,不妥之处,敬请各位领导批评指正。
一、 加强班子建设,提高党建设工作水平
我认为一个企业只有建设一支好班子,才能带出一支好队伍,才能创造一流的好业绩,因此,我们以政治素质好,团结协作好,作风形象好,经营业绩好“四好”领导班子创建活动为载体,以提高科学发展、促进xx磷矿新发展水平为目标,全面加强了两级领导班子的思想政治建设、能力建设、组织建设、制度建设和作风建设等五项建设。我坚持把加强班子政策理论学习作为班子建设的一项重要内容来抓,建立完善了中心组理论学习制度、每月一次干部例会制度、每季度干部学习笔记展评通报制度等,激发了干部的学习热情,提高了两级班子的组织领导、科学决策、驾驭市场和治理的能力。我大力提倡民主集中制、联系点定期调研制、干部动态考核责任追究制,鼓励同志们各司其职、密切配合、相互支持、顾全大局,增强了各级干部的事业心和责任感,形成了心齐气顺、风正劲足的局面。制定了以“解放思想,真抓实干,保证完成市委、政府下达的目标考核任务方案,定题召开了民主生活会。坚持用原则维护团结,靠制度加强协作,严格落实《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》,强化责任。围绕各项工作任务,着力解决思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风方面存在的问题,严明政治纪律,提高执行能力。矿领导班子严格执行党政联席会议事规则,涉及发展和职工利益的重大问题一律上会讨论。进一步提高了党组织的凝聚力。
二、抓好组织建设,发挥战斗堡垒和先锋模范作用
一是加强了组织建设。按照组织发展原则和方针,培养了3名入党积极分子,发展了4名党员,为党组织输入了新生力量。二是加强制度建设。进一步修订和完善了基层党支部工作制度、“三会一课”制度和争先创优规划,通过开展争创“先进党支部”、 “先进党员责任区”活动,促进广大党员干部作风转变。按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,进一步完善党总支内部的议事、决策机制。三是认真学习贯彻党的路线、方针和政策,按照“围绕经济抓党建,抓好党建促发展”的工作思路和目标,以开展作风建设年、大力实施“兴泉先锋”工程,建立了“联系服务群众工作机制”、“xx磷矿首问负责制”,增强了干群关系;以“党员责任区”、“创先争优”、“四帮四促”等活动为载体,切实体现党员在本职工作中先进性模范带头作用,以实际行动带动和影响身边职工,激发了全矿职工工作热情。四是开展“创先争优”活动。开展“创先争优”活动以来,

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2011年磷矿总支党建工作述职报告

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