（2011年9月）|
    一、概述
    枣庄市药品检验所于1972年建立，是《中华人民共和国药品管理法》规定的法定药品检验机构，是经过山东省技术监督局依据《中华人民共和国计量法》进行资质认定的独立法人事业单位。现隶属于枣庄市食品药品监督管理局领导，承担着全市的药品检验任务，是专业性极强的、以药品内在质量化验为主的专业机构。
    二、关于“转作风、提效能”工作
    （一）加强领导，提高认识。为进一步加强药品监管系统机关效能建设，提高服务水平，确保人民群众用药安全，更好地维护广大人民群众的根本利益，树立和维护药监系统的良好形象，按照市食品药品监督管理局的统一部署，成立了由所党支部书记、所长任组长，副所长和中层科室主任为成员的机关效能建设工作领导小组，明确了工作目标、责任分工、考核办法，推行广泛动员、全员参与、通力协作的活动机制，确保整个活动的顺利推进。
    （二）深刻剖析，转变作风。在全体职工中开展主题大讨论活动，加强全所人员作风建设。每人都必须结合自身实际，开展“转作风、提效能”主题大讨论，对照“对待组织忠心、对待工作用心、对待群众热心”要求，认真查找思想、行动上存在的不足，做到人人发言、人人剖析，切实提高药品检验服务的能力。通过主题讨论，促使全体职工养成尽职尽责、务实肯干、廉洁高效、遵守纪律的良好风气，戒除“慵懒散贪”等不良习气，真正形成用心想事、用心谋事、用心干事的良好氛围。
    （三）创新机制，按章办事。切实把机制创新贯穿“转作风、提效能”活动的全过程，结合工作实际，积极