锐意创先争优 奋勇争先发展
    xx药业集团是一家以高新技术为支撑，集科、工、贸于一体的国家大型医药企业集团，也是全国首批创新型企业。现有员工8000余人，成员企业遍布泰州、北京、上海、南京、广州、成都等地。集团党委坚持“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的指导思想，不断加强和改进新形势下党的建设工作，争当非公企业“发展强，党建强”的先锋。近年来，企业结合加快转变发展方式，深入开展学习实践科学发展观活动，唱响“创先争优”主旋律，使党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用得到充分发挥，较好地实现了党建工作与经济发展同频共振。2010年，集团实现销售250.16亿元、利税30.06亿元，各项主要经济技术指标连续十多年在全国医药行业名列前茅。

    一、健全组织，筑牢堡垒，夯实创先争优组织基础

    （一）优化组织机构网络。集团从抓组织和党员全覆盖入手，找准党建工作融入经济工作的最佳结合点。按照“企业发展到哪里，哪里就有党员，哪里就有党组织”的要求，加快构建组织网络，不留“空白点”。针对集团生产经营规模不断扩张的情况，进一步推广“支部建在经营上”、“支部建在产业链上”、“驻外党员流动堡垒”的做法，对内外线和新建子公司党组织设置进行调整，选准配强专兼职党务工作者，形成经纬分明、上下贯通的组织体系。同时建立领导班子成员联系点制度，促使领导重心下移，引领创先争优，推动企业发展。

    （二）健全党建工作机制。集团党委建立了中心组学习、“三会一课”、民主评议党员、发展党员、党员目标管理、反腐倡廉教育等制度，层层抓好党建工作责任制的落实。不断完善党组织发挥政治核心作用、参与企业重大问题决策的体制和机制，采取党政领导交叉兼职，做到党建工作与生产经营工作同部署、同考核，规定企业每周的行政例会和各种重大活动，全体党委成员都必须参加。经营方针、发展战略、工作规划以及重大投资等方面的决策，都在充分调研论证、发扬民主、集思广益的基础上形成，从而保证了决策没有失误，保证了企业的良性稳定发展。

    （三）推进学习型党组织建设。集团把“创先争优”活动与提升党员素质结合起来，积极开展学习型党支部、学习型党小组以及学习型党员创争活动。坚持在党员干部中广泛开展读书活动，发挥好“一把手”示范引领作用，形成多读书、善读书、读好书的良好风尚。积极引导党员在岗学习成才，做到“学习工作化，工作学习化”，以学习力增强创新力，以创新力提升竞争力。

    二、以人为本，集聚人才，打造创先争优精英团队

    集团党委牢固确立“人才资源是第一资源”的理念，紧紧抓住吸引、培养、用好人才三个环节，不断提高党