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工会在两新组织中作用的思考

栏目:理论文章发布:2011-05-03浏览:2792下载147次收藏

 为贯彻落实好中华全国总工会《关于进一步加强企业工会建设充分发挥企业工会作用的紧急通知》精神,xx县总工会近日组成调查组,对工业园区“两新”组织工会组建和工会发挥作用的情况进行了全面调查。

  一、“两新”组织工会发挥作用情况

  1、工会文体活动的开展,促进了企业精神文明建设的发展。2010年上半年该县工业园区“两新”组织工会举行各种文体活动共268场(次),通过工会组织开展健康、文明、积极向上的文体活动,活跃了职工文化娱乐生活,陶冶了职工情操,增强了职工的组织纪律性和团队精神,同时增强了企业的凝聚力。如:江西以泰电子有限公司工会,通过狠抓企业文化硬件、软件建设和开展丰富多彩的职工文体活动,为职工创造了“愉悦工作、快乐生活”的环境,使县城务工人员人人都想进以泰,进了以泰不愿走。

  2、工会与行政签订集体合同,工资集体协商,维护了职工的合法权益。通过工会与行政签订集体合同,工资集体协商,有效地协调了劳动关系,维护了职工的合法权益,促进了劳动关系和谐、企业和谐、社会和谐与稳定。2009年xx县工业园区“两新”组织劳动争议调解和劳动争议仲裁案件分别较上年减少了30%。

  3、工会劳动竞赛活动的开展,推动了企业技术创新与企业经济的发展。通过工会组织开展岗位练兵、技术比武、合理化建议和技术革新等活动,有效地激发了职工学文化、学业务、学技术和学先进、赶先进、争先进的热情,推动了企业技术创新与企业经济的发展。如:格特拉克(江西)传动系统有限公司xx分公司工会,坚持常抓劳动竞赛活动,使企业产品不断创新升级,企业经济效益一年比一年好,2009年企业总产值比2008年增长30%。

  4、工会和谐帮扶送温暖活动的开展,增强了企业的凝聚力。通过工会和谐帮扶送温暖活动的开展,拉近了企业与职工的距离

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