关于中共大姚县委2011年度建设学习型党组织的工作要点的通知 各乡镇党委，县委各部委，县级国家机关各委办局党委(党组)、总支（支部），各人民团体党组：《关于中共大姚县委2011年度建设学习型党组织的工作要点》经县委同意，现印发给你们，请结合实际认真贯彻执行。 中共大姚县委组织部 中共大姚县委宣传部 2011年3月7日 中共大姚县委2011年度建设学习型党组织的工作要点　为深入贯彻党的十七届四中全会精神、省委八届十次全委会、州委七届八次全委会精神和县委十二届十次全委会精神，根据《中共大姚县委办公室关于在全县推进学习型党组织建设的实施意见》（大办发〔2011〕 号）的通知要求，现就2011年度全县建设学习型党组织工作提出如下工作要点。一、建立健全学习制度（一）建立健全党组织集体学习制度。各乡镇、县级各部门党委（组）要建立健全党组织集体学习制度，组织集体学习每个月不少于1次，并保证学习质量。要建立健全档案制度、通报制度，确保各项学习活动有效开展，学习任务落到实处。要建立健全党员个人自学制度，明确学习计划和目标，强化党员干部的日常学习。要建立健全党委（组）学习教育考评制度，把考评情况作为民主评议党员、综合考核评价领导干部的重要内容，把理论素养、学习态度和学习能力作为选拨任用干部的重要依据，形成注重学习的用人导向。（二）建立健全干部教育培训制度。充分发挥党校在教育培训中的主渠道、主阵地作用，制定干部的培训计划，通过进修班、专题研究班、中青年领导干部培训班等培训方式，科学安排岗前培训、业务培训、晋职培训、理论培训等；建立农村党组织干部轮训制度，进一步提高全县农村基础干部整体素质。积极运用信息化技术手段，加强党员干部远程教育、电化教育等学习教育网络建设。鼓励干部积极参加在职各种函授班学习，学费由单位承担部分。县处级党政领导干部参加各种短期培训每年不少于110学时，乡科级党政领导干部每年不少于15天，其他党员干部每年不少于7天。 （三）建立健全调查研究制度。建立健全领导干部调查研究制度，要求领导干部深入一线进行调研，及时形成有情况、有分析、有对策的调研报告，提出改进的新思路和新措施。 （四）建立健全学习成果转化制度。采取集体交流、个人交流等形式，增强学习成果转化服务于县委、政府决策，服务于本乡镇、本部门改革发展。解决好形式主义等群众反映强烈的问题。（五）建立考核评价机制。建立“考学”、“评学”机制，制定切实可行的考学、评学计划，包括对个人学习和对组织学习进行考核评估，评估学习方式、学习态度、学习效果，在动态与定期考核的有效结合中形成长效机制。把学习情况作为民主评议党员重要内容，把理论素养、学习态度和学习能力作为后备领导干部的重要依据。（六）完善“三会一课”制度。坚持支部党员大会、支部委员会、党小组会、按时上好党课的“三会一课”制度，严格按照要求组织学习，开展活动。（七）建立健全经费保障制度。县委将学习型党组织建设工作经费列入财政预算，确保专款专用；各乡镇、各部门，单位也要从党建经费中安排一定比例的创建学习型党组织活动经费，确保活动需要。二、学习的主要内容 （一）深入学习中国特色社会主义理论体系。组织和引导党员干部深入学习马列主义、毛泽东思想、中国特色社会主义理