xx在全市消防部队开展“双百日大练兵争当岗位能手”竞赛活动暨作风纪律教育整顿活动动员大会上的讲话　　

同志们：　　

我就如何开展好“双百日大练兵争当岗位能手”活动和作风纪律教育整顿活动，讲三点意见：　　

一、认真研判，准确把握，切实增强开展“双百日大练兵”和作风纪律教育整顿活动的责任感、紧迫感　　

近年来，在各级党委、政府和公安机关的正确领导和关心支持下，全市消防部队坚持以科学发展观为统领，主动融入经济社会发展大局，不断解放思想、开拓创新，着力在事关全局、制约发展的“瓶颈”问题上探索突破，全市消防工作和部队建设进入了历史上最好最快的发展时期。但是，我们也必须清醒地看到，与人民群众的期望相比，我们的工作水平和作风仍有许多差距和不足，我们的执勤备战和部队管理教育工作还存在诸多与形势任务不相适应的问题，务必要引起我们各级党委和全体官兵的高度重视：　　

一是我市执勤岗位练兵与灭火救援工作的实际需要相比还存在一定的差距：个别单位对执勤岗位练兵的重要性认识不到位，宣传发动不够深入，没有达到全员参训的要求，部分官兵练兵的积极性还不高；组训方式不够科学，一些基层单位训练的手段、模式仍停留在“两盘水带一支枪，晃悠一晌是一晌”的水平上；部分官兵对新技术、新装备的不懂、不会、不能操作等现象还比较普遍；战训基础工作薄弱，开展“六熟悉”不够扎实，特别是对高层、地下建筑以及公众聚集场所内部消防设施情况不明、底数不清，灭火救援预案缺乏针对性、实战性，空对空，很难应对突发灾害事故。试想，如果北京央视火灾、湖北武汉汉正街火灾发生在我们xx，我们能不能从容应对？　　

二是部队管理教育工作还不严、不细、不实、不硬，突出表现为：宗旨意识不牢，不能坚持立警为公、执政为民，不能坚持以人为本，对群众利益、官兵诉求漠不关心、置若罔闻；促发展能力不强，工作缺乏主动性、紧迫感，拼劲松了、干劲弱了、闯劲少了，面对困难缺乏迎难而上的勇气、攻坚克难的志气、开拓进取的锐气；政绩观不正，一些干部热衷于搞迎来送往，醉心于打探领导行踪，光想挪位子、不想干实事，工作挑肥拣瘦、拈轻怕重，贪图安逸，奢侈浪费，享乐主义严重；工作作风不实，贯彻落实工作习惯于以会议贯彻会议，以文件传达文件，充当“传声筒”角色；法纪观念不强，利欲熏心、见利忘义，不该交的朋友乱交，不该去的场所乱去，不该拿的东西乱拿，甚至徇私枉法、违法乱纪，造成不良影响和严重后果。　　

上述这些问题，有的虽然发生在少数单位、少数人身上，但反映出我们的队伍在执勤备战和部队管理教育上还存在薄弱环节。我想，有问题并不可怕，可怕的是对问题习以为常、遮遮掩掩，不愿抓、不敢抓，以至问题越积越多，积重难返。希望大家务必保持清醒头脑，以壮士断腕、刮骨疗毒的决心和勇气，通过严格的批评与自我批评，找准问题的症结所在，化危为机，迎难而上，高标准、高质量地完成今年的各项任务。　　

二、面对挑战，积极应对，精心组织好“双百日大练兵”竞赛活动　　

练兵是战斗力生成的根本途径，是履行应急救援法定职能、推进部队专业化发展的重要基石。各单位要高度重视，周密部署，科学组织，精心实施，切实从思想上、组织上、装备上、行动上做好“双百日大练兵”竞赛活动和各项灭火救援应急准备工作。一是要在增强“六熟悉”的实效性上下功夫。知己知彼，百战不殆。“六熟悉”是我们消防部队从无数次血与火的搏杀中总结出来的宝贵经验。尤其在当前建筑结构日趋复杂的情况下，“六熟悉”水平的高低，往往成为决定灭火救援工作成败的关键因素。各单位必须高度重视“六熟悉”工作的极端重要性，切实把“六熟悉”作为我们官兵的必修课，摆在执勤训练的重要位置，扎实组织部队深入辖区高层、地下建筑、公众聚集场所和易燃易爆单位等消防安全重点单位，开展经常性“六熟悉”训练，真正摸清重点单位数量、规模、内部消防设施和周边道路、水源情况，切实做到底数清、情况明，做到情况变、跟着变，始终牢牢掌握灭火救援的主动权。二是要在增强灭火救援预案的针对性上下功夫。灭火救援是和平时期危险系数最高的工作，而预案是提高灭火救援的成功率、减少无谓的损失和伤亡的重要武器，是指导我们火灾扑救和抢险救援行动的基本依据。目前，有些基层单位制作的预案，往往就是通讯员或文