随着企业的发展，各种新情况新问题将不断出现，调研工作成为构建和谐企业的一项重要工作。认识调查研究在开创宣传思想工作新局面中的重要地位和作用，深刻认识并完成党的十七大提出的文化建设新任务，回应职工的新期待，抓住机遇迎接挑战，进一步改革创新、开创宣传思想工作的新局面，迫切需要加强调查研究。
 
    要准确把握新形势下调研工作的新任务新要求，必须始终坚持高举旗帜、围绕大局，面向基层、服务职工，着眼建设、注重实效，进一步加强对中央最新理论创新成果和重大决策部署的研究，加强对宣传思想文化领域战略性、前瞻性问题的研究，加强对宣传思想工作面临的突出问题的研究，努力提出把握规律的新认识、推动工作的新思路、促进事业发展和解决复杂问题的新举措，更好地服务科学决策、服务中心工作。
 
    从事调研工作的同志，要进一步解放思想，立足全局、拓宽思路，不断创新工作方式方法。更加紧密地联系实际，更加积极地创新思维，更加深入地分析论证，更加超前地研究思考，不断提高工作质量，更好地出成果、出效益、出人才。
 
    调研是决策的先导。作为四川油气田勘探开发新区，川东北气矿的工作千头万绪，如何理顺思路，分轻重缓急去解决问题，把各项工作抓好、办实？这就需进一步加强和改进调研工作，彻底改变过去那种“老方法、老套路和作风飘浮、走马观花”现象，跟上时代发展步伐，用新理念、新方式和务实的作风去研究新情况，解决新问题。为此，笔者在实践中探索出加强和改进调研工作的五个环节。
 
    第一，坚持“三贴近”，树立服务观。“三贴近”是党中央对宣传思想工作提出的总体要求，是我们适应新形势发展，扎实有效推进宣传思想工作的重要前提和保证。这对加强和改进调研工作具有现实的指导意义。我们在调查研究工作中，要通过“贴近实际、贴近群众、贴近生活”，紧密结合生产经营实际，从员工群众关心的，现实生活中遇到的实际问题出发，不断解决前行中面临的矛盾和问题。因此，在调研中，要眼睛向下，重心下移，深入实际，沉到基层，沉到一线，才能发现问题，解决问题。近两年