同志们：　　
   今天我们在这里召开会议，首先，我谨代表xx镇党委，向长期以来奋战在企业一线的同志们表示诚挚的问候！今天会议的主要目的刚才陈委员已经讲过，我在这里不作重复。镇党委研究决定，在我镇驻xx各企业间推行“小区域、大党建”，设立党员红色驿站，主要是为了整合党建资源、创新党建机制、强化党员管理，并以此为载体，着力打造优势互补、平台共建、资源共享、横向互动的党建网络体系，使之成为xx镇，乃至xxx市的一面党建旗帜。　　

经过精心筹备，各项前置工作均已就绪，“小区域、大党建”工作即将正式启动，对于大家来说，这既是一次难得的发展机遇，同时也是一次严峻的组织考验，“小区域、大党建”以及红色驿站是否能成为真正意义上的“亮点品牌、党建标杆”，还取决于各位的认知程度及执行力度。下面，我想就如何做好下一阶段的工作再提三点看法：　　

一、统一思想、提高认知，深入了解“小区域、大党建”的内涵及实质　　

根据全市城乡统筹基层党建工作暨“小区域、大党建”工作模式推进会上的定义，结合当前xx企业驻地实际，我认为，所谓“小区域”，就是在当前企业驻地内，打破组织孤立、载体单一的瓶颈桎梏，整合、放大各企业现有组织资源，发挥优秀党组织的辐射带动效应，努力实现区域内党建工作齐抓共管，企业间党务工作协调并进的良好态势。所谓“大党建”，就是建立对辖区内党建工作统一领导、统一组织、统一协调的工作机制，有效整合各企业间的组织资源，构筑各企业党组织互帮互助，共同发力的良性机制，由此形成纵向延伸、横向贯穿、上下协调、左右配合、完善统一的区域党建新格局。就我镇而言，推行“小区域、大党建”工作模式是我镇各基层党组织深入践行科学发展观，以与时俱进的精神进一步强化提升基层党建工作的重要举措，同时也是我镇加快实施“决胜三大硬仗、建设协调xx”战略的创新型实践。因此，大家要积极行动，树立探索求真、实践创新的工作理念，充分整合区域内组织、人才、党建等资源，有效打破地域、条块限制，努力争当全镇乃至全市“小区域、大党建”工作的先行者和排头兵。　　

二、理清思路、立足实际，明确推行“小区域、大党建”的意义及需求　　

构建城乡统筹基层党建工作新格局是党的十七届三中、四中全会提出的战略任务，同时也是基层党建工作加快提档升级、实现科学发展的必然需求。从当前全镇以及xx驻地的发展现状来看，推行“小区域、大党建”工作具有重要的实际操作意义。首先，推