认真贯彻落实“四要”要求，树立和弘扬“四要”良好作风，是行业深入学习实践科学发展观的具体体现，也是行业在新形势下完成改革发展新任务的重要举措。行业各级离退休干部工作部门同样必须以树立“四要”作风为抓手，努力推动行业离退休干部工作水平的全面提高。

加快节奏，提高效率，增强工作的预见性

　　就行业离退休干部工作而言，节奏要快，就是要用最短的时间，用最快的速度为老同志做尽可能多的好事、实事；就是要有前瞻性，提前谋划下一步工作，牢牢掌握工作的主动权。
　　要有只争朝夕的精神。实现全面做好行业离退休干部工作的目标，任重而道远。行业各级离退休干部工作部门必须充分认识工作的紧迫性，拿出只争朝夕的劲头，抓紧工作，今日事今日毕，用高效的工作来为广大离退休干部提供更加优质的服务。
　　要善于打“提前量”。凡事预则立，不预则废。行业各级离退休干部工作部门要认真总结离退休干部工作的发展规律，严格按规律超前谋划，早作准备，打好“提前量”，确保各项工作的顺利开展。

调高标准，勇于突破，向更高水平迈进

　　不断调高标准，以更高标准要求自己，以高度的责任感和向上的进取心开展工作，瞄准一流水平，创造一流业绩，发挥潜能，迸发活力，在科学发展之路上稳步前行。
　　要始终瞄准更高水平。行业各级离退休干部工作部门要始终瞄准行业先进典型，积极主动地向他们学习，通过不懈的努力，实现赶超先进的目标；行业各级离退休干部工作部门还要拓宽视野，在行业外部、全社会范围内寻找更高水平的先进典型，积极借鉴好的经验和做法，大胆进行工作思路和工作方法的创新，努力实现自身工作水平的提升。
　　要勇于自我否定。对待业已取得的成绩，应当具有自我怀疑的精神和自我否定的勇气。行业各级离