安监局践科学发展观动分析检查阶段实施方案
一、主要目标
分析检查阶段主要工作是充分运用学习调研阶段取得的成果,紧密结合本单位和本人的工作实际,扎实做好分析检查阶段的各项工作。通过分析检查,摒弃不利于科学发展的思想观念,进一步把思想和行动统一到深入学习实践科学发展观活动的目标任务上来。形成高质量的领导班子分析检查材料,深刻剖析原因、理清工作思路、创新发展举措。
二、分析检查阶段主要环节、步骤、要求
这一阶段主要任务是:征求意见,找准问题,分析原因,明确方向。分析检查阶段主要抓好领导班子专题民主生活会、领导班子分析检查报告、组织群众评议三个环节。为搞好分析检查阶段工作,要重点把握好三项工作:撰写分析检查报告、召开专题民主生活会分析检查、组织群众评议。本阶段时间为期两个月(5月12日-6月30日)。
(一)广泛征求意见(5月12日-20日)
通过个别访谈、设立征求意见箱、召开座谈会、发放征求意见表等方式,征求基层安监队伍、有关部门和企业等,广泛征求贯彻落实科学发展观的意见和建议,包括在学习实践科学发展观活动中工作、学习、思想、工作作风等方面。
(二)撰写分析检查报告(5月20日-31日)
根据征求到的意见和建议,在开展谈心的基础上,每位党员和领导干部都要亲自撰写分析检查报告。分析检查报告要做到摆问题时,既要准确,又要具体,不能避重就轻、避实就虚,避免“假、大、空”和敷衍应付现象。要对照科学发展观的本质要求,认真查找在运用科学发展观武装头脑、指导实践、推动工作方面存在的问题;对照先进单位的发展经验,认真查找在推动科学发展、安全发展中存在的差距;对照工作实际,认真查找发展思路、发展战略、规章制度和工作举措等方面是否符合科学发展观的要求。
(三)召开领导班子成员专题民主生活会和支部组织生活会(6月1日-10日)
领导班子专题民主生活会和支部组织生活会要围绕“切实转变作风,推动科学发展”这个主题。领导班子成员要结合分工,重点查找个人和班子在贯彻落实科学发展观及党性党风党纪方面的突出问题,深刻分析原因,开展严
分析检查阶段主要工作是充分运用学习调研阶段取得的成果,紧密结合本单位和本人的工作实际,扎实做好分析检查阶段的各项工作。通过分析检查,摒弃不利于科学发展的思想观念,进一步把思想和行动统一到深入学习实践科学发展观活动的目标任务上来。形成高质量的领导班子分析检查材料,深刻剖析原因、理清工作思路、创新发展举措。
二、分析检查阶段主要环节、步骤、要求
这一阶段主要任务是:征求意见,找准问题,分析原因,明确方向。分析检查阶段主要抓好领导班子专题民主生活会、领导班子分析检查报告、组织群众评议三个环节。为搞好分析检查阶段工作,要重点把握好三项工作:撰写分析检查报告、召开专题民主生活会分析检查、组织群众评议。本阶段时间为期两个月(5月12日-6月30日)。
(一)广泛征求意见(5月12日-20日)
通过个别访谈、设立征求意见箱、召开座谈会、发放征求意见表等方式,征求基层安监队伍、有关部门和企业等,广泛征求贯彻落实科学发展观的意见和建议,包括在学习实践科学发展观活动中工作、学习、思想、工作作风等方面。
(二)撰写分析检查报告(5月20日-31日)
根据征求到的意见和建议,在开展谈心的基础上,每位党员和领导干部都要亲自撰写分析检查报告。分析检查报告要做到摆问题时,既要准确,又要具体,不能避重就轻、避实就虚,避免“假、大、空”和敷衍应付现象。要对照科学发展观的本质要求,认真查找在运用科学发展观武装头脑、指导实践、推动工作方面存在的问题;对照先进单位的发展经验,认真查找在推动科学发展、安全发展中存在的差距;对照工作实际,认真查找发展思路、发展战略、规章制度和工作举措等方面是否符合科学发展观的要求。
(三)召开领导班子成员专题民主生活会和支部组织生活会(6月1日-10日)
领导班子专题民主生活会和支部组织生活会要围绕“切实转变作风,推动科学发展”这个主题。领导班子成员要结合分工,重点查找个人和班子在贯彻落实科学发展观及党性党风党纪方面的突出问题,深刻分析原因,开展严
安监局践科学发展观动分析检查阶段实施方案
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本文2009-05-21 10:47:00发表“策划方案”栏目。
本文链接:https://www.wenmi123.com/article/123620.html
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