”总体思路，牢牢把握“服务中心、建设队伍”这一核心任务，以大力开展创建“服务型”机关党组织活动为载体，全面加强机关党的组织、思想、政治、作风建设，不断提高机关党建科学化水平。现将上半年工作自查情况总结如下：
一、加强思想政治建设和精神文明创建活动
1、组织学习贯彻党的十八大、十八届四中全会等精神。以中心组学习为龙头，采取多种形式，组织机关党组织和党员干部深入学习领会十八届四中全会精神、学习习近平总书记系列讲话精神。3月份，对区直66个部门单位2014年党委（党组）中心组学习情况进行了督导检查和情况通报。
2、认真开展“解放思想—科学发展融合发展大讨论”活动。自区委安排部署以来，机关工委高度重视，3月12日召开了办公会议，专题研究部署贯彻落实动员大会精神具体措施，制定了开展大讨论实施方案和重点工作配档表，成立了活动领导小组，并于3月17日召开了动员大会，迅速掀起了新一轮解放思想的热潮。4月24日举办区党群系统“解放思想－科学发展融合发展大讨论”宣讲报告会，通过辅导学习，进一步解放了广大党员干部的思想。5月22日召开了机关工委领导班子成员交流会，通过交流工作，查找问题，使工委班子更加团结，班子的战斗力将进一步增强。为推动大讨论活动深入扎实开展，形成一批理论成果，加快形成齐心协力谋发展、团结一致干事业的强大合力，6月初区委宣传部和机关工委联合下发《关于开展“解放思想—科学发展融合发展”理论征文活动的通知》。为加强对活动的督导，除参加区委层面对活动的督查活动外，机关工委实行领导班子成员包保责任制，对系统内的77个党组织活动开展情况，进行了靠上督查、指导，总结经验，推广典型。
3、开展精神文明创建活动。制定《区直机关2015年精神文明工作要点》，细化工作目标，把创建工作落到实处。深入实施“四德工程”建设，健全完善《善行义举四德榜》，积极参与“xx好人之星”评选表彰及第五届全区道德模范推荐评选活动。开展市级文明单位创建工作，成立创建活动领导小组，明确专、兼职人员，制定创建工作计划，责任落实，经费保障，年内完成市级文明单位申报工作。
二、认真落实《条例》，夯实机关党的组织基础
1、常规性工作。组织制定机关工委2015年党员发展计划，计划确定入党积极分子110名，发展对象89名；重新核对党费收缴标准，完成上半年党费收缴工作；完善细化《机关党组织工作量化积分管理办法》，把日常工作开展情况作为考核的重点，促进基层党组织活动常态化，发挥作用最大化；上半年，机关工委培养入党积极分子9名，预备党员转正15名。
2、以保持先进性为目标，加强党员队伍建设。一是举办全区机关党务干部培训班。3月27日至31日，与区委组织部联合举办了全区机关党务干部培训班，全区部门单位机关党组织负责人110人参加了培训，培训班增强了党务干部的抓党建的意识，提升了党务干部的业务能力。张辉书记出席开班典礼并作重要讲话。二是组织开展区直机关入党积极分子和发展对象培训班。6月25日至27日，区委组织部、区委党校、区直机关工委联合举办了入党积极分子和发展对象培训。来自全区62个区直部门单位的189名入党积极分子和发展对象参加了为期三天的培训。通过培训班，加强了积极分子和发展对象对党的发展历程、党员知识、区情的理解，从而进一步端正入党动机，明确工作目标，增强自觉推进xx科学发展融合发展、加快建设“省内一流现代化强区”的热情和决心。三是落实“党员活动日”制度。机关工委每月确定1天为“党员活动日”，定期开展活动