根据教育实践活动安排和工作要求，通过前期征求意见阶段领导点、自己找、群众提，本人共梳理各类问题15条。为进一步提高认识，切实做到立行立改，完善自己，现特制定如下整改措施。
一、遵守党的政治纪律和组织纪律方面的问题
（一）政治意识不强
1、具体表现。对中央“八项规定”认识不到位。作为一个部门纪委书记，对严明党的纪律，坚决贯彻执行中央路线方针政策，没有做好自觉带头，没有积极发挥纪委监督作用，政治敏锐性不强。
2、整改措施。一是在前阶段学习的基础上，自我加压，进一步加强自学。重点集中在10-11月，学习习近平总书记系列讲话精神，学习新《党章》，学习纪检业务知识及省市县领导的重要讲话，自觉用理论知识武装自己，不断提升和培养自己履行职责的能力。二是力争学习期间完成一本2万字学习笔记，对照工作要求，撰写2篇心得体会。三是重温先辈先进事迹学习，让心灵再洗礼思想再受教育。
3、整改时限：立即整改，长期坚持。
（二）组织观念松动
1、具体表现。一是贯彻民主集中制不够，平时工作中与同志们沟通交流较少，特别是在征求群众意见方面做得不够。二是工作任务落实打折扣，存在“上有政策、下有对策”现象。三是作风不实，深入基层较少。
2、整改措施。一是进一步强化组织观念，严格遵守“四个服从”，行动上与党中央保持一致，强化党性，自觉严格要求自己，不断增强工作责任心和担当意识。二是经常深入基层，深入群众，深入分管单位与群众交流，学会理解和听取他人意见。三是勤政务实，改进工作方法，不断提高工作水平。
3、整改时限：立即整改，长期坚持。
（三）大局观念不强
1、具体表现。面对新形势、新任务、新要求，作为一个部门纪委书记，对抓好干部管理，协助局党委带好队伍，总体思考不够，分管工作缺少亮点，重点工作缺少协作配合，整体统筹兼顾不够。
2、整改措施。一是学会勤于思考，不断加强工作责任心，积极增强工作主动性和自觉性。二是加强协作，摆正位子，处处以一个党员的标准严格要求自己，模范遵守各项纪律、制度，抓好主业，落实三个转变，积极协助局党委抓好干部管理，统筹兼顾，做好全局各项工作。
3、整改时限：立即整改，长期坚持。
二、贯彻落实中央改进工作作风规定精神方面的问题
（四）思想认识不够
1、具体表现。对执行上级相关规定的思想认识还不够。实际工作中，总感觉上级的一些规定是一阵风，是走走过场而已，离我们基层干部较远，关系也不大，没有从心底引起重视。
2、整改措施。一是加强相关文件精神，特别是中央“八项规定”及相关法规制度的学习，进一步认清形势，提升认识，从我做起，从规定具体要求做起。二是带头抓好执行，严格按照相关要求抓好落实，严以律己，严格管理，切实做到以抓作风建设推进群众路线教育实践活动的有效开展。
3、整改时限：立即整改，长期坚持。
（五）厉行节约不到位
1、具体表现。公务接待中，对陪同一些上级工作检查时，有时没有完全按规定办。工作生活中，没有注意做到节约用水用电、节俭办公用品等，节约方面，没有起到模范带头和监督作用。
2、整改措施。一是改变错误地认为接待放宽标准是小事，搞搞变通，过得去的惯性认识。二是进一步加强相关规定的学习，弘扬“三苦”精神，增强艰苦奋斗，勤俭节约意识，带头控制办公用品、水电浪费的现象，牢固树立过紧日子的思想。三是严格按照中央“八项规定”和改进作风建设工作要求，对照自己，在今后工作中加以改进。
3、整改时限：立即整改，长期坚持。
（六）工作作风不够扎实
1、具体表现。吃苦耐劳意识消退，上进心不足，工作不敢大胆管理，有怕得罪人思想。
2、整改措施。一是端正思想认识，坚定理想信念，正确树立自己的人生“三观”，进一步增强宗旨意识。二是工作上敢于管理，严格管理，做事公平公正，认真履行岗位职责，老实做人，踏实做事，积极发挥模范带头作用。
3、整改时限：立即整改，长期坚持。
三、形式主义方面存在的问题
（七）工作安排较细，督查力度不够，业务工作有些存在形式，照搬照抄多，创新不够。
1、具体表现。业务工作存在安排的多，检查的少，特别是党建、党风廉政建设责任制、制度管理、重点工作落实等方面，日常检查指导少。在对一些上级文件精神传达上，存在以文件落实文件，生搬硬套现象。
2、整改措施。一是根据纪委工作要求，积极抓好主业，落实三个转变，结合县纪委“五个一”廉政文化进农村工作方案，力争在宣传教育方面出亮点。二是按照责任分工，认真抓好局属单位的业务检查指导。结合实际，就党风廉政责任制、工作效能、干部作风加强督查。
3、整改时限：立即整改，长期坚持。
（八）学习抓得不紧，内容不够全面，工作缺乏务实性。
1、具体表现。学习主动性、自觉性不够，不能经常坚持。特别是对业务方面知识缺少钻研，学习不系统。
2、整改措施。一是加强纪检业务学习，抓好主业，重点抓好党风廉政、制度落实、干部管理、信访维稳、增强工作务实性。二是按照农业干部“人人多技、人人多能”要求，全面学习掌握农业方面知识，重点学习农业综合执法、动物卫生、农产品质量安全监管等内容，从书本学，向身边专家学。
3、整改时限：立即整改，长期坚持。
（九）制发文件多，工作检查落实做得不够。
1、具体表现。业务上，围绕党建、党风廉政建设责任制落实、工会、群团工作，年初工作要点、计划安排方面，实际下发文件多，工作检查少，督促落实不够。
2、整改措施。一是从实际需要出发，减少文件制发，对可发可不发的坚决不发。二是围绕中央“八项规定”，就局党委、行政局决定事项落实情况进行重点检查，强化工作监督、提升工作效能，推进工作落实。
3、整改时限：立即整改，长期坚持。
四、官僚主义方面存在的问题
（十）深入基层还不够，调研不够
1、具体表现。工作中深入基层少，联系基层站工作不够到位，平时电话联系不多，实际下去的少。对包村工作也是深入到户少，联系群众不够。
2、整改措施。一是按照责任分工，坚持每月至少到包建村和联系冷水区域站一次，掌握了解情况，解决一二个问题。二是加强电话联系，深入掌握情况，做好工作协调支持。
3、整改时限：立即整改，长期坚持。
（十一）关心职工做得还不到位，对分管工作缺乏研究
1、具体表现。身为局系统工委主任，对困难职工、有病职工退休老干部关心不够，平时看望少，组织活动少，对分管工作管理上，缺少研究。
2、整改措施。一是端正角色，强化工作责任心，充分发挥工会组织作用，制定年度各类活动计划，利用节假日、纪念日多组织健康活动，丰富职工文化生活。二是进一步掌握基层工会困难职工情况，对困难职工、有病职工经常进行看望、关心、鼓励，解决一些问题，让职工感受单位组织温暖，化解一些思想矛盾，尽心尽力，尽职尽责把所联系分管工作做好。
3、整改时限：立即整改，长期坚持。
五、享乐主义方面存在的问题
（十二）安于现状、不思进取，工作上存在只求办了、不求办好表现。
1、具体表现。工作积极性不够，对自己要求不严，精神有所松懈，进取意识，上进心不强，对业务工作要求存在只求完成任务，不求效益质量现象。
2、整改措施。一是进一步端正思想认识，弘扬“三苦”精神，消除精神懈怠、享乐主义思想。二是工作中严格要求自己，积极上进，大胆管理，高标准严要求做好各项工作。
3、整改时限：立即整改，长期坚持。
（十三）分管干部管理上力度不够，加强对干部团结务实，锐意进取的意识和培养教育不够。
1、具体表现。对分管单位的干部管理没有尽到职责，与职工思想交流不深，意见重视不够，对存在的一些现象和问题没有采取积极措施，有效解决化解问题，对干部管理、政治教育、思想学习抓得不够。
2、整改措施。一是强化对分管单位执法大队的管理。每周至少2次到该单位督导工作抓好管理，加强与职工思想沟通，认真听取职工意见，协调解决工作问题。二是经常组织干部职工加强政治思想学习，培养组织观念，增强政治意识、责任意识，学习农业局《十二项制度》，严明工作纪律，切实强化执法队伍建设。
3、整改时限：立即整改，长期坚持。
六、奢靡之风方面存在的问题
（十四）缺少节俭意识，存在单位用电、接待方面浪费现象。
1、具体表现。工作存在天不冷就开电炉子，天不热就用空调，电脑经常处于待机状态，有时陪同接待没有严格执行接待标准。
2、整改措施。一是增强勤俭节约、艰苦奋斗意识，注意生活工作中的节约方面的点点滴滴。二是切实改正问题现象，以身作则、坚持节约，以单位为家，尽力节约一滴水、一度电、一张纸，坚持公务接待标准，认真执行国家机关公务接待制度。
3、整改时限：立即整改，长期坚持。
（十五）时有参加朋友间应酬，没有完全拒绝一些婚丧嫁娶宴请活动。
1、具体表现。时有参加了一些人情送礼及朋友间子女上学、生日聚会等。
2、整改措施。一是进一步加强“八项规定”及相关制度学习，认真领会规定要求，提高思想认识，坚决抵制一些不良歪风邪气。二是切实改正，身体力行，不参与任何违反规定的不健康活动。
3、整改时限：立即整改，长期坚持。
七、加强廉洁自律，接受群众监督
针对以上六个方面问题和整改措施，结合民主生活上班子成员相互批评所提给我的11条意见，我将高度重视，认真对待，同时，进一步加强廉洁自律，自觉接受群众监督，切实改正工作生活中存在的一些问题和不足。